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株式会社ネクスウェイの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ネクスウェイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを182件掲載中。ライトハウスは、株式会社ネクスウェイへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月16日

企業カルチャー・社風:
会社のそもそもはリクルートからの独立で、部長職以上は一人の転職者を除いてすべてリクルート出身だったので、リクルートがもつ、挑戦の気質はもっていると思います。
これと新しく資本が入ったインテックととのうまい具合のハイブレンドというのが会社として目指す姿のように感じます。

ダイバーシティ・多様性:
国籍の多様化にはチャレンジしています。中国人の新卒採用も実現しています。ひとり大学院、ふたり大学卒業の人員でした。また、受け入れる側としては国籍は意識せず、普通に新入社員にふさわしいトレーニングをし、適切な課題を与えていたと思います。

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回答者：女性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月16日

企業カルチャー・社風:オープンで正直な人が多く、またそういう人が好かれる印象手を

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月21日

企業カルチャー・社風:望めば挑戦する機会はある。インテックの子会社であるが、現状

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月30日

組織体制・コミュニケーション:上層部とも話しやすいが、リモートワークが進んでいる

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回答者：女性/ 採用担当/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月09日

企業カルチャー・社風:風通しがよく、チャレンジに寛容な組織。前例のないことへの挑

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回答者：男性/ グループマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 医薬情報事業部/ グループマネージャー

4.5

口コミ投稿日：2022年04月05日

企業カルチャー・社風:機会を自ら得る人に対しては開かれていると思います。また、み

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月04日

企業カルチャー・社風:挑戦するカルチャー。新規事業を常に検討している。組織体制・

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年06月29日

企業カルチャー・社風:風通しは良いただ仕事をしても数字が評価されるわけではなく定

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業理念の浸透：企業理念が全く浸透していない。会社は変えようとしているものの、そ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：社員同士とても仲が良い。部署を超えて気兼ねなく飲みに行

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】仲が良いのはいいのだが、それを仕事に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：風通しは良い。他部署の人でも親身になって相談に乗ってく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩は好きに取れるので、集中する1

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：相談はしやすいし、威圧的な人は少ないのがよいところ。上

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】部署によってバラバラ。営業は、比較的

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：部署によりバラツキがあるが、これはどこの会社も同じでは

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月27日

企業カルチャー・社風:リクルート系の会社だったので、皆さん活気に溢れていて、会社

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼休憩を1時間。その他、社内にいる

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月22日

企業カルチャー・社風:複雑で、わかりにくいように思えました。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 分析試験/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 東日本事業所

組織体制・コミュニケーション:職場内の風通しは良いが、他職場との交流はあまりない。... 続きを見る

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3.1

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ スタッフ

企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。組織体制・コミュニケーション:上司との面... 続きを見る

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パロアルトネットワークス株式会社

4.1

東京都千代田区内幸町2丁目1番6号日比谷パークフロント15階

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:困った時にお互い助言しあう文化があり、新メンバーも働きやすい... 続きを見る

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IQVIAソリューションズジャパン株式会社

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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PwC Japan合同会社

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東京都千代田区大手町１−１−１大手町パークビルディング

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

企業カルチャー・社風:風通しがよい点は非常に良い。不要なプレッシャーや閉塞感がある... 続きを見る

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会社名	株式会社ネクスウェイ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://www.nexway.co.jp
所在地	東京都港区虎ノ門４丁目３－１３ヒューリック神谷町ビル

従業員数	143名
設立年	2004年
資本金	300百万円
代表者	松森正彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2368件)
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社員口コミ回答者：男性 / テクニカルサポート / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員組織体制・コミュニケーション:基本的に同じPJの人とマネージャー以外の人とは交流がなかった... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / . / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員組織体制・コミュニケーション:自身が所属していた支社では、ほとんどが部署内での関わりのみ。... (続きを見る)

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