口コミ投稿日:2023年08月20日
口コミ投稿日:2024年01月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 女性/ システム/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
3.3
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3.1
東京都渋谷区神泉町8番16号
その他・その他
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】時間がずれてもきちんと規定の時間を確保し...
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3.2
東京都千代田区霞が関1丁目4-2大同生命霞が関ビル18F
その他・その他
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディカル
組織体制・コミュニケーション:部署にもよるが風通しは良いと感じる。1年に1度社員総会があり...
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3.1
東京都新宿区西新宿2丁目7-1
その他・その他
回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく大きな声を出さないと怒られる。組織体制・コミュニケー...
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3.7
神奈川県横浜市中区KRCビルディング 9F
その他・その他
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラシカ表参道
企業カルチャー・社風:全体的に若く、活気があり、大学のサークルのような雰囲気。年に...
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3.4
東京都港区海岸3丁目22-23MSCセンタービル
その他・その他
回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:毎年コンプライアンス研修等も実施しており、その辺の意識遵守は...
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3.3
東京都新宿区大久保1丁目4-17NTT大久保ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあまりないものとされている印象。挑戦する機会は...
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3.8
東京都新宿区セントラルプラザ 7F
その他・その他
回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業会社なので、もちろん目標の数字は営業一人ひとりに課せられ...
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3.4
東京都東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業の仕事がメインになるので、人と話すことが嫌いな方にはお勧...
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3.2
大阪府大阪市淀川区宮原1丁目6-1新大阪ブリックビル
その他・その他
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さ:配属される部署による。組織体制・コミュニケーシ...
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3.1
東京都港区赤坂4丁目13-13赤坂ビル 4F
その他・その他
回答者: 男性/ ミッションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:年1回全国、世界メンバーが集まりエンパワーメントミーティング...
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株式会社アイアンドエーエスのカテゴリ別口コミ(38件)
株式会社アイアンドエーエスの回答者別口コミ(6人)
- システム開発部 / 平社員 / システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年08月20日
- エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年05月27日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年01月07日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.7
最新の回答:2022年01月20日
- システム 派遣社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年10月11日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アイアンドエーエスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
完全なトップダウン構造で、急にタスクが降ってきてなんとか解決をするみたいなのが繰り返されてます。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に業務時間中はそれぞれ静かに作業していますが、かといって雑談がないわけではないです。
ダイバーシティ・多様性:
特にないです。