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株式会社アクティブマーケティングシステムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
313万円200~520万円28

(平均年齢33.2歳)

回答者の平均年収313万円
回答者の年収範囲200~520万円
回答者数28

(平均年齢33.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
350万円
(平均年齢50.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
334万円
(平均年齢39.2歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
289万円
(平均年齢25.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳301万円364万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アクティブマーケティングシステムの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 2万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
月に一度昇給がある。上がっても微々たるもの。
賞与は、年2回3月と9月。
入社してから9ヶ月以上在籍していなければ貰えない。
手当ては皆勤手当がある。コロナで休んだら正社員なのに、休んだ分だけ引かれた。

評価制度:
エリアマネージャーが上の人に、お願いしないと上がらないみたいですね。
年齢給はありません。

回答者: 男性/ レジアウトソーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 2万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給わ賞与とうもしっかりしており、手当もきちんとあります。昇給に関して
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
364万円 --万円 --万円 --万円
年収 364万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:【昇給】上長は毎月従業員の評価を行っているため、毎月昇給する可能性があ
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回答者: 女性/ レジアウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
233万円 17万円 2万円 28万円
年収 233万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 28万円
給与制度:みなし残業代が含まれているお給与です。しっかりと残務を取らないと含まれ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与について多くの企業や役所と違って、支給月が9月と3月です。支給月の
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正社員・パートアルバイトとも、毎月評価のタイミングがあるため、意欲をも
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価時期が決まっていないため、毎月昇級のチャンスがあります。また、年齢
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回答者: 女性/ OS事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:新しい業務を行えるようになると、上司に評価してもらえるので昇級しやすい
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回答者: 女性/ レジ業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
10万円 0万円 0万円 2万円
年収 10万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:基本は平日時給と平日16時以降でプラス50円になりました。土日は平日時
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 12万円 1万円 0万円
年収 130万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は高いほうかも。17時以降はさらに時給プラス50円だったような。土
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正社員ではないため基本的に昇給、賞与はありません。サブチーフやチーフに
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回答者: 男性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:毎月あがる給与評価制度:実力であ
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:定期なものはなく、成長度合いで個別にその都度昇級がある評価制度:社員個
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月収は新卒で20いくかいかないかという具合。しかも固定残業代と皆勤手当
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:3月と9月にボーナスがあるので、4月に入社してから翌年の3月まではボー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:高卒の給料の中だったらなかなか高めな手取りだと思います。残務手当と皆勤
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回答者: 回答なし/ マネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は都心部だけのこと地方はほぼない賞与も同様最低限だけ評価制度:自己
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまりに低過ぎる。正社員で手取りが13万ぐらいしか無い。日給月給制なの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給のチャンスは毎月あるとうたっているが、逆に降格もされます。社員もバ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月評価制という名のもと、定期昇給が無いのでずっと薄給のままである。明
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒での月給はかなり少ない。毎月昇給制と謳っているが建前だけで、実際は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な基準はない役員の色眼鏡だけで給与が変わる給与が上がる人は、毎月で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とりあえずお給料が低い。残業代、皆勤手当を含んで20万無いので、まとも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:明確に昇級基準がわからない昇級する人は何度も上がりますが、私は1年以上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分の方向性や目標が良くわからないです日々を熟すことで精一杯です仕事で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社後すぐにはもらえないし、基本給が低いから額も期待できないが、計3ヶ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料がネットに載ってる金額が229,000と書いてあったのに実際もらっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:定期昇給は無い。毎月評価で随時昇給の機会があると謳っているが、実際は昇
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途採用ですが、新卒程度の給与でした。上に気に入られれば待遇が良くなる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ベースアップの根本的な考えは能力ではなく役員に気に入られているかどうか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:見なし残業が設定されているが、超えてもだめ、30分でも少なくてもだめな
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回答者: 女性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:元々のベースが低い。独身ならなんとかなるが家族がいる世帯主だと貧困に近
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月評価の建前ですが、評価する側に評価能力が内皮とがほとんどなので、能
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価体制に関して良いと思う点は思いつきませんが、建前上毎月昇給の可
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒で月15万もらえると嬉しいです。新店舗への応援などに行くと20万は
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株式会社アクティブマーケティングシステムの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ レジ社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月28日
福利厚生:退職金はありません。オフィス環境:派遣される職場によって休憩室などの環
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回答者: 女性/ レジアウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月14日
福利厚生:退職金はありません。健康診断も前までは自分で受けたい時受けて領収書を渡
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給与制度:基本給は業界の中では高い方。地域手当てと称する手当があるが、... 続きを見る
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東京都中央区新富1丁目7-7新富センタービル6F
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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岡山県岡山市中区さい70-3
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