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年収・給与30件
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株式会社EE21の平均年収は395万円、年収範囲は300～550万円です（28人の正社員の回答）。

株式会社EE21で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

株式会社EE21の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
395万円	300~550万円	28人

（平均年齢41.4歳）

回答者の平均年収	395万円
回答者の年収範囲	300~550万円
回答者数	28人

（平均年齢41.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	379万円（平均年齢43.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	363万円（平均年齢39.5歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	417万円（平均年齢40.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	381万円	516万円	7人
40~44歳	400万円	550万円	11人
45~49歳	410万円	500万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 企画室/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：時間外労働の有無に関わらず45時間分の固定残業代が付与されています。4

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	25万円	5万円	20万円

年収	380万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	20万円

給与制度:独自に賃金テーブルがあるため、基本給は年齢で決まる。賞与は固定額。業績

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は業績などには関係なく給与テーブルによっての固定の額面になる。評価

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給プラスではないので、年間で1か月あるかないかである。給料には、残業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：良いところは１つもない。一見すると、月給25万～28万スタートで良さそ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】独自の給与制度があり、賞与は基本給によって変わる。そ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：独自の給与制度があり、賞与は基本給によって変わる。それなりの立場につい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は、基本給と役職給に分かれている。保証されているのは基本給のみで、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】独自の給与制度があり、同じ給与でも賞与は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：良いところは無かった。給与は、基本給と役職給に分かれている。保証されて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】仕組み的には全部門にインセンティブがある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】基本給と役割給と見込み残業手当で構成されています。役

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やはり、役職がつかないと上がることはありません。定期昇給はありますが、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与総額に関しては、残業見込み分が入っているので、高く見えるが実際には

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスに関しては、基本給（給与）の何か月分の考えはなく、独自の方式を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業時間が給与に含まれているため、実際の基本給は少ない。また、基本給に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスも２、3年前に制度ができたので、当てにすることは出来ない。基本

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与については、年間で基本給の中の職務給の1ヶ月分で、基本給丸々では無

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は高く見えますが、残業40時間を含んでいるので、実質はそんなに高く

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：１ヶ月40時間の残業代（40時間）は含まれているので、生活できる程度の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：当時、ボーナス制度ができはじめた頃なので、満足いく年収ではない。家庭を

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株式会社EE21の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月01日

福利厚生:退職金はなし。オフィス環境:どの事務所もオフィスビルなどに入っている為

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月21日

福利厚生:なし、寮なし。ただし他府県に飛ばされた場合はしっかりしていると思う。通

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会社名	株式会社EE21
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.miraicare.jp/
所在地	大阪府大阪市北区太融寺町5-15梅田イーストビル　５Ｆ

従業員数	95名
設立年	2004年
資本金	18百万円
代表者	依田雅
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社EE21の平均年収は395万円、年収範囲は300～550万円です（28人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	379万円（平均年齢43.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	363万円（平均年齢39.5歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	417万円（平均年齢40.4歳）

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