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退職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】同僚同士は仲がよく、良くも悪くも色々話し合える環境にあります。話し合わなければ仕事が進まない件も多いので、多くのことを話し合いつつ進めています。インカムを利用し、常に情報を共有できる体制があります。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:基本残業はありません。パートタイムで終業時間が早いため、仕事
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
女性の活躍・女性管理職:女性の割合が高く、多くの役職にも女性が就いている。女性な
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3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
仕事内容:介護の仕事であるため力仕事もあるが、職員の年齢層が高く、仕事を選ぶ職員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートだと仕事に対する力量などに関係なく昇給があるため、しっかりと働い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
社内制度:内部研修・外部研修などに参加できる。内部研修は定期的に行われている。(
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3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
新規事業への取り組み:実際には関わっていないので良く分からないのですが、新しい提
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:個人の力量により仕事が進められる事により、一人一人の仕事量に大きな差が
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口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:園内研修があり、スキルアップを望むことが出来る。新人研修・プリセプタ
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:希望休が得やすい利点の反面、希望休が重なって出勤者が少ない日
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口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】どこにでもあることですが、意見の強い人の主
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はほぼ規定通りで、残業や休日出勤もほぼない。残業も管
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:希望休を取ることが比較的出来、自分のスケジュールにあわせやす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:以前はこまめに研修が行われ、外部研修にも行くことが出来たが、最近は園
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:残業手当てはあるが、申請するために上司の了解を得なければなら
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口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職が多いためか、感情的判断がなされることも多く
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の活躍・女性管理職:女性が多いため、女性の管理職が非常に多い。個人の頑張り次
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:個人の介護力により、仕事を進めることが出来る。アイデアなども生かしやす
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