ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

社会福祉法人大樹の口コミを探す

社会福祉法人大樹の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
現職
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.7
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 4万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
賞与、手当はしっかりしていると思います。
コロナ禍であっても年間約3ヶ月分支給されました。

口コミ投稿日:2023年07月05日

回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイ/ 一般職員

1.4
口コミ投稿日:2023年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
29万円 29万円 0万円 50万円
年収 29万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給年に一回、賞与年に二回四ヶ月分手当諸々あり。評価制
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

社会福祉法人大樹の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイ/ 一般職員

1.4
口コミ投稿日:2023年07月05日
福利厚生:通勤手当あり。寮なし、住宅手当なし。退職金あり。オフィス環境:立地は良
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

2.9
神奈川県横浜市緑区S3
その他・その他
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 奨学金事業/ 職員
給与制度:残業手当がなければ厳しいです。評価制度:ひたすらに年功序列で... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋堀留町1丁目10-9ログズ日本橋堀留ビル3階
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:広告代理店業界が標準よりも少し高い年収の会社が多いため、特に... 続きを見る
2.6
東京都新宿区四谷1丁目6-1YOTSUYA TOWER 9F
その他・その他
2.8
神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6-1ゆめおおおかオフィスタワー 23F
その他・その他
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:販売実績に応じて期末賞与に上乗せされるので実績を出せば出すほ... 続きを見る
4.5
東京都新宿区西新宿8丁目1-16アドバンスビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ ソリューション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は高くはありませんが、自身の頑張り次第で報奨金や賞与で... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿2丁目7-1
その他・その他
回答者: 男性/ 法人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
給与制度:基本26からスタートで予算達成をしていくとあがり、未達成だと... 続きを見る
2.9
東京都立川市錦町3丁目1-2
その他・その他
回答者: 男性/ 整体院/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給、ボーナスは最初はとてもいい条件だった手当もあったと思う... 続きを見る
2.9
福岡県福岡市博多区博多駅前4-2-10南近代ビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:人事評価制度らしきものはなく、よく言えば成果主義だが配属によ... 続きを見る
3.6
兵庫県神戸市中央区日本ビルヂング 10F
その他・その他
回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:半期に一度上司と面談があります。業績目標と執務目標の2つの指... 続きを見る
3.1
東京都新宿区山京ビル
その他・その他

社会福祉法人大樹で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。