回答者: 回答なし/ ファシリティマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1000万円 | 70万円 | 0万円 | 160万円 |
年収 | 1000万円 |
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月給(総額) | 70万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 160万円 |
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野村プロパティーズ株式会社の口コミ一覧ページです。野村プロパティーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを4件掲載中。エンゲージ会社の評判は、野村プロパティーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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1000万円 | 70万円 | 0万円 | 160万円 |
年収 | 1000万円 |
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月給(総額) | 70万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 160万円 |
野村プロパティーズ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 回答なし/ ファシリティマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
案件によっては休日出勤が発生し、振替休日を平日に取得することになる。
案件を担当している期間は休日でも電話対応が求められるため、休んだ気がしない。また、災害時の対応は休日・夜間関係なく発生し、逐一状況を野村ホールディングスに報告する義務がある。管理職になると残業は休日出勤に対する会社からの意識も薄れるため、体も気も休まらない。
多様な働き方支援:
時短勤務は一部女性社員が取得している。副業は不可。リモートワークは導入されているものの、出社ありきのマネジメントのため出社を余儀なくされる。