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ディーリンクジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（24件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)

ディーリンクジャパン株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.5 最新の回答：2023年03月16日
  • マーケティング 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.7 最新の回答：2023年01月20日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
2.6 最新の回答：2015年08月01日
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ディーリンクジャパン株式会社の職種別口コミ（24件）

営業系（4件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（12件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（5件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（1件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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ディーリンクジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年03月16日
福利厚生:
福利厚生の一環として会社指定の医療保険（保険料は会社が負担）に加入することができる他、健康保険組合が関東ITSになるため様々な特典やサービスが受けられる。

オフィス環境:
駅ちかなので立地は悪くない。

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ディーリンクジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:
残業は基本的にかなり少ない。
休日休暇もカレンダー通り取得できる他、夏季休暇として5日付与されるので、有休のように使用できる。
有休についても、子育て世代が多いこともあってかなり取りやすい環境といえる。

多様な働き方支援:
9時～10時まですきな時間に出勤できるフレックスタイム制となっている。
有休も1/3～取得できるので柔軟な使用ができる。
リモートワークにも対応している。

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ディーリンクジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年03月16日
ダイバーシティ・多様性:
外資であるので、多様性については他社よりあると思われる。

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ディーリンクジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年03月16日
女性の働きやすさ:
管理職層でも育休・産休取得経験者が在籍しているため、取得したとしてもキャリアの妨げになるような環境ではない。
また、働きながら子育てをしている方も多いため、急なお休み等にも柔軟に対応できているように感じる。

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ディーリンクジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月20日

回答者： 男性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年01月20日
成長・キャリア開発:
一人でさまざまな仕事をできるので、スキルアップにつながります。研修は入社時に基礎的なものがありますが、それ以外はないです。自学できる方でないと厳しくなってくるのでは

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ディーリンクジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年11月13日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月13日
会社の安定性：GLOBAL  LOCALの理念。D-Linkは外資系企業では珍しく、各国のニーズにマッチした製品展開とローカライズが可能です。そのためオリジナリティと独創性のある日本独自の製品ラインナップを幅広く揃えることができ、市場動向に柔軟に対応することができます。
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ディーリンクジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月16日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年03月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:
号棒表も存在していて、年次の昇給幅や職位における給与体系が明確になっているため、比較的ライフプランが立てやすい。
また、会社業績によってしまうが通常の賞与とは別に決算賞与もあるためモチベーションもある程度保ちやすい。

評価制度:
年初に上長と相談の上目標設定をし、期末にその予実を確認する。
前述の号棒表と連動して給与にも反映される。

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