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花王グループカスタマーマーケティング株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:
自分がやりたいことに対して挑戦する機会を十分に与えてくれる風土。他部門同士の関わりも多く、風通しが良い会社だと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
上司には相談しやすい環境。メンバーとの面談の機会も多く、今抱えている問題や今後の課題についても目線合わせできる時間が設けられている。

回答者: 男性/ アカウント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大企業病なところがあり、慣習にそぐわない挑戦は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月11日
企業カルチャー・社風:チャレンジ制度が整っているので自ら望んで努力すればそれなり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月05日
企業カルチャー・社風:日本的企業な面が強い。近年は柔軟な組織体制を作ることに尽力
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月22日
企業カルチャー・社風:何かが起こると、会議などで吊し上げにされることがある。また
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月27日
企業カルチャー・社風:年功序列で、何が評価されるのかいまいちよく分からない。パワ
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回答者: 女性/ 美容アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月20日
企業カルチャー・社風:風通しはいいです。組織体制・コミュニケーション:組織の上下
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月16日
組織体制・コミュニケーション:家庭品出身者と化粧品出身者では超え
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回答者: 男性/ SA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月03日
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティ、多様性については、特に近年において、勉強
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回答者: 女性/ SA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月17日
組織体制・コミュニケーション:年に2回ほど部署全体での懇親会がありますが、コロナ
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:女性が働きやすい組織体制・コミュニケーション:社内の雰囲気
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:成長を歓迎する社風で、上長からの指導も手厚い。答えを提示さ
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月16日
企業カルチャー・社風:決められた役職の中でキャリア形成をする必要がある組織体制・
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月06日
企業カルチャー・社風:風通しは良かった方だと思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】社風が良い意味でゆるく家族的
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】高いモチベーションの人が少な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】良い意味で社風がのんびりして
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】高いモチベーションを保ちにく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:上の方たちの花王とカネボウの入れ替えがかなりあり、風土
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:美容部員として、派遣されているお店によって働きやすさが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同じ営業でも数字圧力のゆるい部署と厳し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】有休が取りにくい空気がある。盆など
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:女性が多い会社なので、育休も取りやすく、復帰もしやすい
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回答者: 女性/ ビューティーカウンセラー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:挨拶や礼儀に関して気にする体育会系な部分がありました。また
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業理念の浸透:入社してすぐに、企業理念を念入りに教わる。そしてテストがある。社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】ひとりひとりが自社を愛している。自社に誇
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】定時になったら、きっかり帰る人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】ひとりひとりが自社を愛していて
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月18日
企業カルチャー・社風:大企業なので安心だか、この会社で働くというよりは配属先でほ
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:上下関係がきつい組織体制・コミュニケーション:上下関係がき
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月03日
組織体制・コミュニケーション:女性が多いのと、各部署、部署内班別、各店舗ごとに最
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:挑戦をしろと言われるが、限界を感じてる社員も多い。風通しは
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 新宿伊勢丹化粧品フロア/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年08月30日
組織体制・コミュニケーション:店舗に一ヶ月に一回ほどは本部の方がくる。その際に売
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】ルートセールスなので、道の駅なので
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 営業事務/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年06月02日
企業カルチャー・社風:典型的な日本企業組織体制・コミュニケーション:良い人ばかり
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