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東日本高速道路株式会社の平均年収は537万円、年収範囲は250～1300万円です（53人の正社員の回答）。

東日本高速道路株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを34件掲載中。

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東日本高速道路株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
537万円	250~1300万円	53人

（平均年齢29.7歳）

回答者の平均年収	537万円
回答者の年収範囲	250~1300万円
回答者数	53人

（平均年齢29.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	533万円（平均年齢25.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	499万円（平均年齢29.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	495万円（平均年齢27.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	544万円（平均年齢28.8歳）
その他（公務員、団体職員他）	638万円（平均年齢34.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	475万円	750万円	24人
30~34歳	615万円	860万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	50万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列。若いうちはかなり安いが30代前半で役職がつくと大幅に上がる。

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	--万円	--万円	--万円

年収	570万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:等級・号給制で余程の不手際でも起こさない限り安定昇給可能。賞与は年2回

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2021年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:派遣社員なのでよく分かりませんが、私は自給制で給料が安すぎる。社員は一

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:借り上げ社宅制度がある。基本給は少なめ。昇格するまでは少ない。評価制度

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回答者：男性/ 工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	250万円	150万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	250万円
残業代（月）	150万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年次に応じて安定して上がっていき、賞与は約3ヶ月分が年２回手当と

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	--万円	--万円	--万円

年収	620万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:よほど仕事をやらなかったり病気等で休職しなければ、年齢に応じて昇給・昇

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

モデル年収:年次、役職に応じて昇給はするものの、若年層のうちは、全業種に比べて賃

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

賞与:年2回、人事評価に基づいて支給される。インフラ企業であるため、景気には左右

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年月が経つと、段々、昇給し辛くなります。なので、モチベーションを保つの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の企業と比べると、比較的給与水準は高いとおもいます。賞与もしっかりと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：職種に関係なく、統一した評価項目になっているので、今現在の仕事の内容と

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口コミ・評判に関する注意事項

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東日本高速道路株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 施設職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月14日

福利厚生:退職金はもらえた。自宅から通えない場合は社宅や寮に住める。社宅・寮の場

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回答者：男性/ 施設系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月07日

福利厚生:福利厚生は充実しており、退職金や住宅補助、財形貯蓄やカフェテリアプラン

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会社名	東日本高速道路株式会社
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	https://www.e-nexco.co.jp/
所在地	東京都千代田区霞が関３丁目３－２新霞ヶ関ビルディング

従業員数	2335名
設立年	2005年
資本金	52500百万円
代表者	小畠徹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

東日本高速道路株式会社の平均年収は537万円、年収範囲は250～1300万円です（53人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	533万円（平均年齢25.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	499万円（平均年齢29.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	495万円（平均年齢27.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	544万円（平均年齢28.8歳）
その他（公務員、団体職員他）	638万円（平均年齢34.7歳）

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