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株式会社とめ研究所の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月29日
企業カルチャー・社風:
古臭い。一昔前の派遣ITの風土を引きずっている。管理側とエンジニア側がかなりはっきり別れている。

組織体制・コミュニケーション:
仕事以外のコミュニケーションはほぼ無い。仕事の内容は調査などが多いのでそれを教え合うことはあるが。

ダイバーシティ・多様性:
外国人は少数いる。ただ日本の大学院卒で日本語もできる人だけみたいなのであまり多様性はない。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:古い日本企業のような体質であまりフットワークが軽いとは言え
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月12日
組織体制・コミュニケーション:私がみた限りでは業務以外の会話は少ないように思われ
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回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月05日
組織体制・コミュニケーション:私がいた部は、社員同士のコミュニケーションがほとん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:受託開発も、業務の柱にしたいと言う考えもあるものの、設
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:研究者の集まりでもあるので、年に数回、発表会を行い、評
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:現在新型コロナウイルスの影響で開催はしていませんが、毎月一度... 続きを見る
3.3
東京都目黒区青葉台3丁目6-28住友不動産青葉台タワー 9F
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:上下関係もなく、非常にフラットな社風。中途入社がほとんどで、... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビルディング 24F
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回答者: 男性/ 内定者/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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企業カルチャー・社風:それでもの話客先常駐で仕事をする派遣型のシステムなので風通し... 続きを見る
2.9
東京都町田市原町田6丁目17-11ISビル 2F
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:明るい会社だと思います。多くの従業員は出向している方がほとん... 続きを見る
2.9
東京都文京区水道1丁目12-15白鳥橋三笠ビル 4F
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3.6
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659烏丸中央ビル 8F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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3.1
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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