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中日本高速道路株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。中日本高速道路株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを376件掲載中。ライトハウスは、中日本高速道路株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月04日

企業カルチャー・社風:
風通しの良さは部署によってだいぶ異なる。会社としては良くしようという流れはあるが、部署独自の昔からの文化もあるためそう簡単には変わらない空気がある。

組織体制・コミュニケーション:
部署によってだいぶ異なる。
上司は色々なタイプがおり、コミュニケーションがとりづらい高圧的な上司もいる。

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回答者：男性/ 施設課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月09日

企業カルチャー・社風:上の言うことは絶対という特徴があります。そのせいでさまざま

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回答者：男性/ 土木職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 保全部署/ 係長

2.4

口コミ投稿日：2022年08月27日

企業カルチャー・社風:あまり浸透していない組織体制・コミュニケーション:あまりと

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回答者：男性/ 料金担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月13日

企業カルチャー・社風:新たなチャレンジを応援する風潮はあるものの、前例踏襲や事な

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:かなり固く保守的な考え方である。どうにかして自分たち、この

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:権力を振りかざし威張り散らすのが好きな人は合う。そうでない

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月01日

企業カルチャー・社風:安全を何より優先するよう、研修などでも言われます。組織体制

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回答者：男性/ 施設/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月18日

企業カルチャー・社風:年功序列です。若い時はみんな一緒に昇給します。頑張っても頑

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支社/ 課長

3.5

口コミ投稿日：2021年06月20日

企業カルチャー・社風:ひと昔前は、お役所体質。現在は、安全最優先の企業文化を目指

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回答者：男性/ 土木系エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年10月27日

企業カルチャー・社風:国交省の外郭団体と考えた方がよい。基本的にトップダウンで物

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月14日

企業カルチャー・社風:「お客さまの安全が第一」とする企業文化・体制の醸成に本気で

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月06日

企業カルチャー・社風:基本的に温厚な人が多い。分からないことがあり相談すれば積極

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月21日

組織体制・コミュニケーション:年齢構成として40~50代が多く、30代が少ない状

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月26日

企業カルチャー・社風:慣例や風習を重んじると

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回答者：男性/ 施設/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 施設

2.4

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも過去のことに囚われすぎている。中々事業の進歩は

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回答者：男性/ 施設/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:風通しはあまり良く

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月29日

企業カルチャー・社風:非常に保守的な会社です。安全を最優先しており、過去のやり方

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回答者：男性/ 土木系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年11月14日

企業カルチャー・社風:私生活を捨てでも働け、勉強しろ、という姿勢。ライフワークバ

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回答者：男性/ 施設/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:新しいことに会社はトライしたがっているが、会計監査がある限

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回答者：男性/ 施設/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月02日

企業カルチャー・社風:インフラを扱う企業として、安全への配慮はかなり徹底されてい

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回答者：女性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年08月06日

企業カルチャー・社風:優しく穏やかな人が多く、助け合って仕事をできる会社です。組

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回答者：男性/ 工事担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月16日

企業カルチャー・社風:堅実で前例主義です。どちらかというと柔軟な社風は無くお役所

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回答者：男性/ 総務企画/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月17日

企業カルチャー・社風:数年前にあった事故の影響でミスが許されない雰囲気があり、そ

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回答者：男性/ 施設職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年08月15日

企業カルチャー・社風:安全を何よりも優先しており、事故のないようにしている。社風

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回答者：男性/ 土木総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月22日

企業カルチャー・社風:民営化されても、旧態依然のお役所体質がしっかりと残っている

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年11月24日

ダイバーシティ・多様性:国の施策に準拠しているため外国人採用、障がい者雇用、子育

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】やはり、転勤が短い期間でそれな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】モチベーションは高い人が多いと

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】真面目な職員がとても多いこと。仕事熱心で

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】熱心がゆえに、時間外が多くなって

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回答者：男性/ 施設担当/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

企業カルチャー・社風:今は知らないが、5年くらい前はザ・JTCの企業風土だった。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月26日

企業理念の浸透：私たちは分業制でそれぞれが違う仕事をしている。会社の理念は理解で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】事務作業内容は難しくはないの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：出先の役付職員などについてみれば、個人差が大きい。業務

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.1

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】雰囲気に馴染めれば、社内規定

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会社名	中日本高速道路株式会社
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	http://www.c-nexco.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区錦２丁目１８－１９三井住友銀行名古屋ビル

従業員数	2189名
設立年	2005年
資本金	65000百万円
代表者	宮池克人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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