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日本PCサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
オフィス環境:休憩室には軽食やカップ麺などが販売されていたり、無料のドリンクもあ
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回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BS事業部

2.8
口コミ投稿日:2021年11月09日
福利厚生:退職金なし。住宅補助、寮もありませんオフィス環境:休憩室がないのが辛い
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:持ち株会以外は特になし。移動を伴う転勤で有れば手当もあまりましたが結婚
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月08日
福利厚生:会社としてまだまだ成長段階であるため、福利厚生や教育、研修などなど整備
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:福利厚生に不満はありませんでしたが住宅補助や退職金が出れば、なお良いと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:住宅補助、通勤手当などは一通り出る。オフィス環
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回答者: 女性/ 経理財務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月25日
福利厚生:持株会アリオフィス環境:休憩室に個別ブースがあるのがよかった駅からは近
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
オフィス環境:職場の綺麗さ:外見はとても綺麗にされております。清掃の頻度:サポー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
オフィス環境:勤務地にもよると思うが、一言で言えば汚い。お客様の機器や情報をお預
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
福利厚生:住宅手当は基本2年間まで支給されます。あとは支部の店長に相談してくださ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
オフィス環境:支部によって様々ですが私がいた支部は広くて作業しやすかったです。常
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
福利厚生:福利厚生は普通もしくは普通以下である。小規模事業者なので仕方ないですが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
オフィス環境:オフィスは綺麗。部長級の管理職も混じりながら業務している。セキュリ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
オフィス環境:オフィスは綺麗。全ての職層の人がお互いに敬意をもって接している。ア
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
福利厚生:福利厚生は特筆すべきことはない。退職金もなく、辛うじて黒転した状況でこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
福利厚生:福利厚生は普通もしくは普通以下である。ただ、少しずつではあるが改善され
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
福利厚生:特筆すべき福利厚生は無い。iPad貸与も直営店のみ。入社するメリットを
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月29日
福利厚生:会社としてまだ成長途中であるため、福利厚生や教育・研修など、いろいろな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月29日
福利厚生:カレンダー上の祝日が年間休日数に含まれていないこと。サービス業だから仕
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:手当などは、一切ありませんでした。オフィス環境:オフィスを首都圏内に多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月03日
福利厚生:成果を出せば、しっかり評価される反面、業務のボリュームが増えてしまい自
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
オフィス環境:仕事上PCが多い。至るところにPCあり。ただし、管理が雑なため、お
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回答者: 男性/ サポートスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月02日
福利厚生:福利厚生などはない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
福利厚生:社員を大事にするというより、会社を大事にすれば社員も大事にできると考え
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】年一回の健康診断のみ。今日遅くなったから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
オフィス環境:とにかく数字がすべての会社。若い上司も会社の意思で動くことしかでき
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
オフィス環境:とにかく数字を上げれば、違法でなければほぼ評価になり、昇格もインセ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
オフィス環境:昔ながらの営業。毎日やれやれ、売り上げはどうだ、いくらで終わらせる
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月27日
福利厚生:もっと会社が大きくなって祝日などの休暇が増えるなど、福利厚生面がより充
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回答者: 男性/ 経営戦略/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:通勤手当、単身赴任手当等、最低限のものは整っている。社員持ち株会制度の
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回答者: 男性/ ファールドサービスエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年05月13日
福利厚生:通勤や、必要な物があれば経費で、落ちる事が、多かったオフィス環境:立地
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】全くプライベートな時間が取れな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日休暇について】年中無休のため長期休暇はないです。勤務の激しさから
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は最低限は整っていると思いたいです。 待遇については激務な仕
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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