回答者: 男性/ 派遣関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
人により差はあり、結果を出す為には特に試行錯誤する為に働く時間は増えます。
また役職がつくと忙しくなるので、仕事に慣れても忙しい人はいます。
なのでこの会社の仕事が、本当に好きな人でないと大変だと思いますね。
多様な働き方支援:
対面の仕事中心ですね。
顔を合わせて働く事も大事なので個人的には、それで構わないです。
副業は忙しい部署は難しいです。
回答者:正社員67名
回答者:正社員67名
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回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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341万円 | 194~562万円 | 61人 |
(平均年齢30.7歳)
回答者の平均年収 | 341万円 |
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回答者の年収範囲 | 194~562万円 |
回答者数 | 61人 |
(平均年齢30.7歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 349万円 (平均年齢31.3歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 303万円 (平均年齢28.2歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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204万円 | 21万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 204万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
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株式会社グラストの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社グラストの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 派遣関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
まず交通費は上限があり遠くから通うなら、注意が必要ですね。
他には色んな福利厚生があるが、対象になれないのが多い点は気になるし改善が要りますね。
それなら数を減らして対象者を増やす方が、助かるからです。
オフィス環境:
とにかく手狭です。
事業所によるけれども、従業員数の割に狭い為に、そろそろ移転を現実的にしていくようにして欲しいですね。
無理に都心に本社を置かなくても構わないと思います。
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