口コミ投稿日:2024年02月03日
口コミ投稿日:2024年01月28日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
回答者: 男性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部
2.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
回答者: 男性/ 客先常駐エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンバー
1.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 男性/ 技術エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年02月22日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
回答者: 男性/ 人材派遣営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年08月09日
回答者: 男性/ 技術エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年10月25日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エンジニアリング/ チーフ
5.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 技術社員
4.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2024年02月12日
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年09月17日
回答者: 回答なし/ 無期雇用派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年12月16日
回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部
2.6
口コミ投稿日:2022年02月01日
回答者: 男性/ 技術派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2022年05月01日
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ なし
3.9
口コミ投稿日:2022年10月17日
回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部
3.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
回答者: 男性/ 人材営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ チーフコンサルタント
4.0
口コミ投稿日:2022年02月09日
回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
回答者: 男性/ 電気工事従事者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣/ 技術派遣
1.0
口コミ投稿日:2022年02月07日
回答者: 女性/ 専門技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 役職なし
4.1
口コミ投稿日:2022年08月06日
回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月29日
回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 社員
2.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年01月22日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部
3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ リサーチ
3.7
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
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東京都東京都千代田区神田三崎町3丁目1-16神保町北東急ビル1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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3.0
大阪府大阪市中央区南本町4丁目2-21イヨビルディング 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.0
東京都港区浜松町1-2-14ユーデン浜松町ビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】お昼休憩があったが、きっちりととれていた...
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東京都港区六本木61-24ラピロス六本木7階
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ マンションコンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:三井グループの子会社であるため、感染対策や提出物は細かくやっ...
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2.7
大阪府和泉市福瀬町407
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2.8
東京都千代田区二番町3-5麹町三葉ビル3階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】当たり前だが挨拶は出来てるコミュニケ...
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株式会社アスパークのカテゴリ別口コミ(1787件)
株式会社アスパークの回答者別口コミ(354人)
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2024年時点の情報
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最新の回答:2024年03月19日
- エンジニア / なし / 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年03月15日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年03月12日
- 整備士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年02月26日
- 派遣 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年02月20日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アスパークの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 特定技術派遣/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
これも派遣先企業の風土による。
組織体制・コミュニケーション:
担当コンサルタントとのコミュニケーションについては可もなく不可もなく。
コンサルタントの人柄によるとしか言えないが、体育会系の人間が多い印象で割とノリで会話している人間が多いと見受けられる。
ダイバーシティ・多様性:
自分が所属していた地域事業所でも国外の派遣メンバーがいた。
ただし、「多様性を重視する」というよりかは派遣対象企業に入れることができる人であればだれでも社員にする、という印象でよくいえば多様的、悪く言えば節操がない印象を受ける。