回答者： 女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
成長・キャリア開発：
転職せずに多くの店舗経験ができる事が、自身の成長を感じれる機会になりました。
婦人服では、4つのブランドを経験。
紳士服、スポーツウェア&シューズ、アパレルとは全く別の業種、飲食販売も経験する事ができました。
インター?ベルに入社した際は、店長になりたい！もっとキャリアアップしたい！などとは、まったく思っていませんでした。
ただ、チャンスが巡ってきたので、やってみたら楽しかった。そんなゆるい感じの始まりで、今があります。
なので、キャリアアップを目指しているなら、なおさらすぐにチャンスは巡って来ると思います！
キャリアアップを目指してなくても、それも良しと受け入れてくれるような
それぞれの気持ち、やる気に応えてくれる会社だと私は思います。
働きがい：
私の場合ですが。店舗に配属されて2～3年で新しい店舗に移動となる事が多く、それが私の性分（あきっぽい）にとてもあってます。
同じ会社に10年以上在籍できたのはこのおかげです。
新しい店舗になれば、また新しい刺激と気づき、どんどんお店が良くなっていくのを実感できる事がとても楽しいです。
転職せずに多くの店舗経験ができる事が、自身の成長を感じれる機会になりました。
婦人服では、4つのブランドを経験。
紳士服、スポーツウェア&シューズ、アパレルとは全く別の業種、飲食販売も経験する事ができました。
インター?ベルに入社した際は、店長になりたい！もっとキャリアアップしたい！などとは、まったく思っていませんでした。
ただ、チャンスが巡ってきたので、やってみたら楽しかった。そんなゆるい感じの始まりで、今があります。
なので、キャリアアップを目指しているなら、なおさらすぐにチャンスは巡って来ると思います！
キャリアアップを目指してなくても、それも良しと受け入れてくれるような
それぞれの気持ち、やる気に応えてくれる会社だと私は思います。
働きがい：
私の場合ですが。店舗に配属されて2～3年で新しい店舗に移動となる事が多く、それが私の性分（あきっぽい）にとてもあってます。
同じ会社に10年以上在籍できたのはこのおかげです。
新しい店舗になれば、また新しい刺激と気づき、どんどんお店が良くなっていくのを実感できる事がとても楽しいです。
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国内外のアパレル・スポーツ・コスメ・スイーツブランドを扱う、人材カンパニーのインター・ベルです。
販売運営代行、プロフェッショナル派遣、人材紹介、ＶＭＤ・教育コンサルティングなど幅広く事業を行っています。