回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 30万円 | 4万円 | 60万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
みなし残業制度を導入している。
昇給については、何か大きい問題がなければ、毎年少額でも昇給はあり、そのように説明されている。
賞与については、業績賞与なので、出たり出なかったりする。
評価制度:
キャリアプランを一緒に考えてくれる仕組みがあり、相談をすれば、やりたい方向の仕事を探してくれるため、安心感がある。
みなし残業制度を導入している。
昇給については、何か大きい問題がなければ、毎年少額でも昇給はあり、そのように説明されている。
賞与については、業績賞与なので、出たり出なかったりする。
評価制度:
キャリアプランを一緒に考えてくれる仕組みがあり、相談をすれば、やりたい方向の仕事を探してくれるため、安心感がある。
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回答者： 回答なし/ サーバーエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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