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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

企業カルチャー・社風:CM→CCM→SV→AMG→MGと段階があるが、給料面は時

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月25日

企業カルチャー・社風:わかりませんが、担当の営業さんは非常優しく寄り添ってくださ

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回答者：女性/ コールセンターや、データ入力等の事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年07月30日

組織体制・企業カルチャーの満足点:派遣社員なので、詳しい事は分かりません。担当が

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回答者：男性/ 補助金の申請サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月02日

組織体制・コミュニケーション:派遣会社とのやりとりがあまり好きでは無い人にはいい

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回答者：男性/ カスタマーサポート、コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月14日

組織体制・コミュニケーション:派遣先が社員がいなかったところなので基本的に社員と

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月12日

組織体制・コミュニケーション:なにもなければ更新確認時に連絡を取る程度です。良く

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回答者：男性/ 派遣事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月02日

企業カルチャー・社風:営業は感じがあまり良くなかったです。事務職の電話応対等も今

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回答者：女性/ 派遣社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月02日

企業カルチャー・社風:営業担当の様子を聞くと色んなチャンスは与えられている様子。

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回答者：男性/ 派遣社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月17日

企業カルチャー・社風:担当の営業の人は可もなく不可もなくだったが、会社のサイトが

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回答者：女性/ JK/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月09日

企業カルチャー・社風:本当に体育会系です。挨拶板というものがあり、おはようござい

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回答者：女性/ 広告担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月12日

ダイバーシティ・多様性:国際的な事業展開をしているグループ企業もあるため、様々な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

企業文化・社風・組織体制：無理な人は無理な環境です。考え方が強いので、数社経験し

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回答者：女性/ 審査事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月26日

企業カルチャー・社風:本社に行ったとき、若い営業さんが多く、しかしながら、そのサ

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回答者：女性/ 一般事務・コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4

口コミ投稿日：2023年02月28日

企業カルチャー・社風:基本的には相談に乗ってくれる組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月09日

企業カルチャー・社風:派遣さきによる組織体制・コミュニケーション:派遣さきによる

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月19日

企業カルチャー・社風:未経験の業種の派遣先に応募する

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回答者：男性/ 店舗コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

組織体制・コミュニケーション:こちらの社員さんは話しやすく、尚且つ派遣先の方とも

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月29日

企業カルチャー・社風:派遣先は基本事務か工場系の為それ以外の職種は期待できない。

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回答者：女性/ 社会保険事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年03月19日

組織体制・コミュニケーション:女性の多い職場なので、人間関係は色々あります。気に

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月30日

組織体制・コミュニケーション:派遣会社の担当によると思いますが、私の担当の方は連

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2024年02月01日

組織体制・コミュニケーション:自分の担当者はかなり若そうでしたが、真面目に向き合

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月24日

組織体制・コミュニケーション:派遣先によるが、勤めていた派遣先は月に1から2回程

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年02月11日

企業文化・社風・組織体制：朝礼と夕礼が毎日あります（契約社員は朝礼のみ参加）。契

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 新宿コンシェルセンター

3.3

口コミ投稿日：2023年12月11日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は特にない印象。部署ごとに棲み分けされており、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月20日

組織体制・コミュニケーション:社員の人は清潔感がありハキハキしている印象。担当社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月27日

企業文化・社風・組織体制：挨拶や人としての振る舞いをとても大切にする社風です。し

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2020年11月27日

企業カルチャー・社風:グループ会社が多く、社風や風潮が古く感じた。ずっとこうだっ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.6

口コミ投稿日：2020年08月27日

組織体制・コミュニケーション:派遣社員が多数を占める勤務先だったせいか、自分の仕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月10日

企業理念の浸透：社員にはしっかり理念が浸透しています。全員が同じ方向を向くために

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月27日

企業文化・社風・組織体制：前職場がいい意味でも悪い意味でも比較的緩かったため、今

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日

企業文化・社風・組織体制：挨拶の徹底など、人としての振る舞いをとても重んじる会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月10日

企業文化・社風・組織体制：感謝の気持ちをきちんと伝える社風のようです。担当営業も

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月23日

組織体制・コミュニケーション:派遣労働者として入った場合、担当営業が放置してきた

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売サポート課

4.1

口コミ投稿日：2020年10月26日

企業カルチャー・社風:わかりません。組織体制・コミュニケーション:週に一回位は担

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 西新宿CAセンター

3.2

口コミ投稿日：2022年02月17日

組織体制・コミュニケーション:センター内のオペレーター業務に従事しているメンバー

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URL	http://sougo-career.co.jp/
所在地	東京都港区浜松町２丁目４－１世界貿易センタービルディング南館

従業員数	1299名
設立年	2001年
資本金	50百万円
代表者	大泉高太
※ 一部、四季報データ参照

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