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株式会社綜合キャリアオプションのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:基本的に風通しがよく、バイタリティのあるアクティブな人が多
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:衛生管理に関しては資格取得を奨励している。定例ではないが、勉
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回答者: 女性/ 入力事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:出向先にもよりますが未経験可の募集ですと研修が手厚い職場も多
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回答者: 男性/ TD/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:給与の前払い制度があるが、端末での操作がしづらく、申込の締め切りも早す
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回答者: 男性/ TD/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣としては、時給は高めな印象だった。評価制度:ヒアリングを頻繁に行う
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:現在はそのような事は行なっていないが、提示給与額
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
企業カルチャー・社風:体育会系であり、営業が多い場所は活気がある。古い体制のため
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
福利厚生:福利厚生は特になく、新卒途中で異なる。中途の場合住宅補助がもらえない場
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
成長・キャリア開発:定年までいるのならいいが、体制が古いため、新しい企業に取り残
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
女性の働きやすさ:女性でリーダーをやってる方も多くおり
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回答者: 女性/ 入力事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 2万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は他の派遣会社よりかなり良いように思われます。いただいた資料にも実
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回答者: 女性/ 入力事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
福利厚生:出向先にもよりますが、綺麗なオフィスビルで専用の休憩室があり快適でした
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:土日祝日等カレンダー通りに休みはあるが、タスク的に長時間労働
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:風通しは良く、社風としても挑戦機会は多く、待つのでなく主体
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:女性の活躍も多く、女性の管理職の登用含め男女関係なく正当に評価
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はあまり期待できない。賞与に多分に影
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月31日
仕事内容:どうかな…サポートセンター(メールやWEBサイト)での常時サポート上記
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月27日
雇用の安定性:派遣業務なので基本的には就業先によって安定感は違うと思います。基本
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:金額はかなりいい、正直その金額もらえるのって位感じる。営業の方に聞いた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
勤務時間・休日休暇:派遣先に合わせてくれる、基本的には口を出さない会社だが、福利
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
多様な働き方支援:派遣会社なので、営業やコーディネーターから話を受けて、就業の流
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:飲み会参加しなかったりだと、隅においやられる感じかも。いつの間
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
働きがい:営業の基礎が学べる。経営者と接する事ができる。道内各地にお客様がいるの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年07月27日
社長の手腕:誰彼構わず派遣社員として短期間雇用する事で、会社の利益を増々上げるこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月14日
働きがい:研修はあるが商品数が多いので自助努力はかかせない。売り方、商談の仕方は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:日払い制も一応存在するが利用すると一回につき手数料400円くらい取られ
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣会社に登録後派遣先であるNTTコミュニケーションズに派遣された。そ
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
福利厚生:派遣される側だったのでわかりません。派遣されていれた立場からするとすぐ
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:社会保険はあった退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストック
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
企業カルチャー・社風:上層部の方はわからない。末端の社員の対応はまぁ良かったよう
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に昇給等なし。評価制度:派遣なので特になし。社員の対応は非常に対応が
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:事前に取り決めのあった就業時間通りだった多様な働き方支援:リ
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回答者: 男性/ テクニカルサポートのオペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:よくわかりません。社員の対応はよかったように思う。退職後も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
勤務時間・休日休暇:契約社員であったので定時には帰れたが、定時に帰っていると恐ら
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:離職率が高く、若い人しかいないのはマズイのではないかと思う。社内イ
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