回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 25万円 | 1万円 | 6万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 6万円 |
月給は、地方にしては良い方だと思います。残業代も1分単位で支給されますし、在宅勤務の場合も手当が出ます。契約社員はボーナス無しですが、昇給は年1回あります。地域限定社員になるとボーナスがもらえますが、片手で収まる程度です。昇給は同じく年1回あります。産休、育休もあるため、働きやすい会社だと思います。
評価制度:
頑張りはある程度評価してくれ、昇給の機会はあります。しかし管理者を目指したいのであれば、成績だけでなくマネジメント能力や、マネージャーからの評価が大事になると思います。コールセンターは離職率も高いので、努力していればチャンスはあるかもしれません。
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回答者: 男性/ 日本コンセントリクス株式会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コンタクトセンター事業部、マルチサポートグループ/ sv
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