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ジャパン建材株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
454万円250~720万円38

(平均年齢31.0歳)

回答者の平均年収454万円
回答者の年収範囲250~720万円
回答者数38

(平均年齢31.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
458万円
(平均年齢31.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
420万円
(平均年齢30.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(31件)
すべての口コミを見る(209件)

ジャパン建材株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
福利厚生:
福利厚生はかなり充実しており、家賃補助、住宅手当は居住地域ごとに設定され付与される。本社近辺の配属の場合は独身者、家族持ちにそれぞれ寮が用意されており、希望に応じて居住が可能。

オフィス環境:
本社は18階建のビルとなっており、外には芝生があって自然を感じ、1階と最上階にはホールが完備されている。
食堂には商談用のソファが完備されている。会議室は予約制で数部屋用意されている。

ジャパン建材株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:
営業部門は就業時間が長い。顧客相手なので就業時間外や休日に営業マンの携帯に連絡がくることがある。基本的に朝早くから始動するので営業部門はみな就業時間より早く出社し業務の処理に追われているところが多い。
営業以外の管理部門は、繁忙期は残業も多くなるが、それ以外は定時退社できるところもある。
有給休暇は推奨されているが積極的に取得している人は少ない。営業部門は有給中も問い合わせがくることもある。

多様な働き方支援:
時短勤務は基本育児中の女性社員か本人の闘病中の限られた人のみ。
就業時間は固定のため、早帰りなどはできない。
リモートワークは推奨されておらず、できるのは会社が認めた特別な理由の場合のみ。

ジャパン建材株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:
配属された部署の所属長判断が大きい。

組織体制・コミュニケーション:
本社は社内の色々な部署と関わる機会が多いため、パイプが作りやすい。役員へ意見が伝わりやすいところもある。本社と営業部門が勤務する営業所は別会社と思うほどお互いやっていることが見えづらい。連携はあまり取れていない。

ジャパン建材株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月30日

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ つくば営業所/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
女性の働きやすさ:
働きやすくない。営業職になればお客さんから休みでも関係なく連絡がくる。営業所ではテレワークの対応などもできず、事務所員は子供が熱を出した時など自宅でも働くことができない。テレワークも対応できなくはないが、通信環境面でまだまだ問題があり、正直取ってつけたような制度。
女性管理職は増やそうとしているが、残業時間や休暇は取りにくいや、休み関係なく電話がくるなど問題が多すぎるため、なりたい人も少ない印象。

ジャパン建材株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月30日

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ つくば営業所/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
成長・キャリア開発:
資格取得は近年力を入れており、資格取得者には給料+がある。
しかし、結局営業所で使用する資格はそこまで多くないため本社で通用するような資格を取ってもプラスアルファにはならないことが多い。
研修は充実している。最初の5〜6年程度では年に何度か研修がある。

ジャパン建材株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年01月27日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
専門商社という肩書きがあったため、商社特有のスマートな働き方のイメージがあったが、実際はかなり泥臭い営業がメインだ。
しかし泥臭い営業をすることにより、数多くの知識を得られたり、人脈を築き上げることができる。

ジャパン建材株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月01日
事業の強み:
100近くある営業所に倉庫があるので物流に強みがある。PBをもっているので、ただメーカーから卸しているだではない。グループ会社にメーカーもいる。

事業の弱み:
海外での木材需要の増加で輸入材が高騰している。ロシアでも原木の関税が80%掛けられており(合板状態で輸入すれば80%にはならない)、未だコストがかかる国産材にシフトしなければいけない状況になっている。今まで輸入材に頼りっきりだったのは何もこの会社だけでは無く、業界全体に関わる事なので今後暫くは新型コロナウイルスの影響もあって厳しい状況になりつつある。少子高齢化の影響で住宅着工数は年々減っているのも痛い。一つ一つの新築の付加価値を上げたり、木造の非住宅に目を付けなければ利益を上げるのは難しい。

事業展望:
今まで業務が殆どアナログだったため、デジタルトランスフォーメーションが推進されている。業界全体的にFAXでのやり取りが強いが、紙媒体ではなく、PCに取り組み、ペーパーレス化を推し進め、業務全体的な効率化を図っている。今後凝り固まったアナログ基盤はどんどん切り替わっていくそうなので、現場で働いている立場だとやや慣れが必要だが、今後会社全体的に改善されるのは間違いない。

ジャパン建材株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 20万円 0万円 60万円
年収 20万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
営業職になるとみなし残業代がつく
成績や勤務状態を評価されると優秀社員に選ばれ、特別な手当がもらえる

評価制度:
半期ごとに自己評価をおこない、上司と面談のうえ昇進・昇格のチャンスはある
年功序列の風土がまだ強い