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日本郵政株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
453万円200~1050万円107

(平均年齢35.2歳)

回答者の平均年収453万円
回答者の年収範囲200~1050万円
回答者数107

(平均年齢35.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
463万円
(平均年齢37.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
580万円
(平均年齢35.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
319万円
(平均年齢27.1歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
361万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
428万円
(平均年齢38.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳387万円1050万円28
30~34歳456万円705万円15
35~39歳423万円600万円13
40~44歳456万円800万円9
45~49歳534万円700万円13
50~54歳833万円1000万円6

年収分布

(人)
(万円)

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日本郵政株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ 経理・財務部、コンプライアンス統括部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 上記のとおり/ マネジャー、グループリーダー

1.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1007万円 62万円 0万円 251万円
年収 1007万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 251万円
モデル年収:55歳で基礎昇級がなくなる。定年は一応65歳だが、実際は1年X5年と
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口コミ投稿日:2023年08月06日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
705万円 44万円 100万円 176万円
年収 705万円
月給(総額) 44万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 176万円
給与制度:基本給は毎年の定期昇給と役職昇格時に上がり、定期昇給時よりも役職昇格時
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 男性/ 経理・財務部、コンプライアンス統括部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 上記のとおり/ マネジャー、グループリーダー

1.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1007万円 62万円 0万円 251万円
年収 1007万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 251万円
評価・昇給制度:目標設定は期に1回、評価は、グルーブリーダー以上が年2回、マネジ
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 総合/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は遅いが、確実である。賞与は一定金額もらえるが、最近は業績が悪いの
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 2万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 162万円
給与制度:時間外手当は残業した分だけきちんと貰える。祝日に勤務すれば祝日手当が貰
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口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 35万円 10万円 120万円
年収 540万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:みんな横並びであり、頑張りが給与に評価されない。評価がよくても、昇給額
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口コミ投稿日:2021年11月01日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 24万円 0万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:良くも悪くも、階層別であり入り口で総合職がどうかで給与が雲泥の差がある
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 10万円 0万円 40万円
年収 160万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:長年勤務している若い方たちなどは、正社員等用試験を受けて正社員になって
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 10万円 0万円 40万円
年収 160万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:パート、アルバイトであっても年間2回賞与が支給される。金額は微々たるも
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口コミ投稿日:2022年04月24日

回答者: 男性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:年1回の昇給 2回の賞与 他手当あり評価制度:自己評価シートを上司に提
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与も支給されており、頑張ってほしいと思った。評価制度:評価については
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口コミ投稿日:2021年05月26日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現時点では賞与あり。評価制度:基
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 女性/ 銀行/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 2万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:給料は役職が上がれば上がっていきますが、多くはありません。昇給・昇進
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 女性/ 銀行/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 2万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
賞与:給料2ヶ月分で決まっています。インセンティブ:かんぽ保険などで契約したり、
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 女性/ 銀行/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 2万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価については、支店長が評価するのでいつやっているかは知りません
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
賞与:賞与のみ大きいが、定額が少ないため意味ない。17×4だとしても少な過ぎるの
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価・昇給制度:評価、昇給ともに1回です。評価については自分でつけたりもするので
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口コミ投稿日:2019年09月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】月給制。賞与年2回。その他、調整手当、住居手当など、
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口コミ投稿日:2019年09月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年2回支給。基礎的な賞与水準から人事評価
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口コミ投稿日:2019年09月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与や昇給の査定が他の社員と横並びでされることが多く、優秀な社員にとっ
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口コミ投稿日:2021年11月02日

回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 0万円 0万円 0万円
年収 980万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:終身雇用を前提とした給与制度。年功序列感が強く、成果に対して給与が大き
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:少なすぎる。聞いてた額とは違うし、何かしらの組合などで手取りはほんの少
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口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 郵便局/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:年2000円の昇給がありました。給与は新卒時代は手取り158000円で
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務態度、ノルマ達成、事故件数、部下からの評価、上司からの評価、資格獲
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業手当は実績を挙げればかなりもらえる。 試験次第で役職者プラスなれば昇
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務態度、ノルマ達成、事故件数、部下からの評価、上司からの評価、資格獲
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業ノルマはかなり厳しい。 金融機関としては給与はかならと言っていいほど
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務態度、ノルマ達成、事故件数、部下からの評価、上司からの評価、資格獲
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口コミ投稿日:2017年08月03日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務態度、ノルマ達成、事故件数、部下からの評価、上司からの評価、資格獲
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:休みや勤務時間の割には高給であると思います。有給もきちんと取れています
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は低かったが、残業が多い部署だったので、超勤代で一般的な企業より
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:表に明示されている評価と実態に乖離はありますが、年賀状等の商材の販売に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は驚くほど低い。基本給に地域手当やらいろいろつくが、金融業界にし
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口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の形態が完全に年功序列なのは不満点の1つです。これから先の将来は努
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口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この会社の最大の強みは潰れることがないことでしょう。給料の昇給率はそこ
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日本郵政株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2017年05月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本固定給がありますので最低限もらえます。営業はそこに成果給が入ってき
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 回答なし/ 一般配達員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:高校卒の新卒の初任給は配属される局、地域により若干の変動はありますが、
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日本郵政株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ / 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:福利厚生は分厚い、いろいろある退職金は1年目でももらえるオフィス環境:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月15日
福利厚生:福利厚生については、しっかりとしているのではないでしょうか。住宅補助も
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2.9
東京都千代田区大手町2丁目3-1大手町プレイス ウエストタワー
生活インフラ・交通・郵便

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(55件)