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三井不動産レジデンシャル株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 用地/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都市用地/ 普通

3.7
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:
宅建の資格取得は会社で賄ってくれます。研修なども色々なものがあり、自分次第ではたくさん受講することが可能です。

働きがい:
みんなとコミュニケーションをとるため、ありがとうと言われると嬉しいです

回答者: 男性/ 監査役/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監査役/ 監査役

5.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
仕事の裁量権:そもそもプロジェクトマネジャーを育成するような事業会社なので、若い
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回答者: 男性/ 監査役/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監査役/ 監査役

5.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:宅建取引士以外にも資格手当等あり、多彩な研修プログラムも用意
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:会社ブランドを醸成する研修が多くあり、顧客満足度を高めている
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:宅建が無料で受けれる制度があった。契約社員も受けれる制度なの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:年功序列はもちろんあるが、若手からどんどん発信していける文化
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】場所もだし、つく先輩次第ですが、若手のうちか
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ブランドマネジメントグループ

4.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:若くても様々な仕事を任せてくれます。働きがい:経験のない仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】忙しい時期になると土日に出勤したあとの代休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:担当物件の引渡しが無事に完了したときに達成感が味わえます。お客様や営業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】三井グループということで、グループ会
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
働きがい:三井ブランドではないでしょうか。自社の家を買っている人もとても多く、そ
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2021年10月01日
成長・キャリア開発:宅建の支援制度あり。他、TOEICなどのため英会話教室の費用
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年11月28日
教育・研修: 各種制度がしっかりしているので、安心して働ける。仕事に集中できる。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年11月28日
成長・キャリア開発:いいものを作り上げる気持ちを強く持って、出来たものに全力で共
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年11月28日
働きがい:個人の意見を尊重する。 責任を会社全体でみる。 時間の規律で縛らない、個人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】業務そのものでは、不動産に関する知識
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】資格取得支援。30代前半までには、相当数
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】携わる職種にもよるが、私の場合は実践
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】派遣社員向けには、企業側から用意されてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】正社員に派、企業負担で、資格取得や海外研修など
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】共有、発信する組織はあるが、義務的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】あまり多くない。 原則論と基本を教えて頂
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:開発、営業など業務は多岐に及ぶ上、部門ごと文化が異なるため、一言で社風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:事務の社員は正社員、契約社員ともに単調な仕事が多く、仕事の幅が狭いです
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】小さな会社にはない高額物件を扱える. 社会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】様々な職業の人がお客様になるため,社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】正社員にはなれないから,こ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】一流企業なので仕事がしやすいから,正社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修は充実しており
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自衛隊の幹部候補生ではない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】一通りの流れは教えられるが、自分で工夫
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】ガツガツやらないでいける現場なら長く続け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】一定の販売時期に一番契約数が取れた時。本当に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】足の引っ張り合いなので、成長は感じな
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