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三井リハウス関西株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社としては安定していますが、評価制度は完全実力主義の会社です。新卒、中途、年齢、経験、性別、いずれも関係なく、ただ営業成績のみが給与に反映されます。結果を出せば若くても十分な年収を得られますが、裏を返せば、どれだけ年齢と経験を重ねても結果が出なければ収入は低く、収入の安定性はないです。実際、40代で社歴20年以上の人でも、20代の若手より低い年収の人がいました。また、勤務時間は長く、平均して1日12時間~13時間程度。毎日終電まで働いている同僚もいました。実質の休日は月3~5日、盆と年末年始に限っては比較的長期で休むことができますが、休日を取りにくい社風です。頑張れば頑張った分、誰でも平等に評価はしてくれるので、若くて体育会系の人には良い会社だと思います。また、社内研修制度は充実しており、早い段階で責任ある仕事を任されるので、スキルアップを目指す人にもあっていると思います。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は営業成績のみが反映されるため、年齢・性別など一切関係ないです
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3.3
広島県広島市中区小町4−33
その他・その他
回答者: 男性/ 配電/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給においては年功序列の制度であり、若年者の給料は少なめ。職... 続きを見る
3.2
東京都港区虎ノ門1丁目23-1虎ノ門ヒルズ森タワー
その他・その他
3.9
東京都中野区中野333-3インツ中野ビル5階
その他・その他
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:入社から2年間は3か月ごとに給与の評価があるので、昇給のチャ... 続きを見る
2.8
東京都中央区新富1丁目18-8RBM築地スクエア 5F
その他・その他
回答者: 回答なし/ チェンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:基本給や各種手当のほかに所属長権限で出せるインセンティブが毎... 続きを見る
2.5
東京都中央区新川1丁目17-25東茅場町有楽ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:昇給はパートに関しては滅多にないが、交渉して、あげてもらった... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿7丁目20-1住友不動産西新宿ビル 22F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:新規営業を取るとインセンティブがありました。賞与は期待できま... 続きを見る
2.8
東京都千代田区神田美倉町2番地 三共美倉ビル別館1,3,4,7階
その他・その他
回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与は年数経てばそれ相応のものをもらえるかも知れないが、働き... 続きを見る
2.6
東京都新宿区四谷1丁目6-1YOTSUYA TOWER 9F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与・インセンティブ支給の査定が毎月行われています。その人自... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中区栄3丁目18-1ナディアパークビジネスセンタービル 13F
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料は本当に安いので、稼ぎたい人にはオススメできない。賞与は... 続きを見る
3.4
埼玉県越谷市南越谷1丁目21-2
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:ハートフル紹介制度が、全社員に課されていましたので、どの部署... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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