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ギグワークスアドバリュー株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ギグワークスアドバリュー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを751件掲載中。ライトハウスは、ギグワークスアドバリュー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業（個人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ヒューマンソリューショングループ　スーパーバイザー/ その他

3.5

口コミ投稿日：2023年05月07日

女性の働きやすさ:
各種休暇制度はあるため取りやすいです。
性別関係なく活躍できるコールセンター、事務系のプロジェクトも多数あります。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

女性の働きやすさ:時短勤務可能産休育休とりやすい（男性も気兼ねなくとれる）↑のた

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月24日

女性の働きやすさ:比較的働きやすいと思うが、人材ビジネスなのでストレスは他の業種

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月11日

女性の働きやすさ:休暇は上記の通り取りやすいです。女性だからと言って役職が与えら

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月19日

女性の働きやすさ:女性の方はみなさん仲良く作業をしているイメージですので、女性の

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月24日

女性の働きやすさ:福利厚生も最低はあるし働きやすいとは思う。自分の好きなシフトを

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回答者：女性/ テレフォンアポインター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンター/ なし

4.3

口コミ投稿日：2024年01月23日

女性の働きやすさ:従業員、管理者ともに女性が8割の環境です。シフトはほぼ希望通り

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回答者：男性/ コールセンター業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4

口コミ投稿日：2023年02月08日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさはいいとおもいます。現に、女性の管理職も多いで

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月14日

女性の働きやすさ:育休をとられている方や、時短勤務の方、お子さんの体調不良などで

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回答者：男性/ 家電量販店販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月14日

女性の働きやすさ:男女の差は特に無い印象。家庭のある方は休暇を増やすなどの対応を

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回答者：女性/ データ入力/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月29日

女性の働きやすさ:ほぼ女性なので、男性は、逆に肩身がせまいと感じるかも、しれませ

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回答者：女性/ ソフトウェア評価/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カスタマーサポート

2.8

口コミ投稿日：2023年05月09日

女性の働きやすさ:家庭の事情で遅刻、早退等している社員さんがいたので取りやすいと

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回答者：女性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月07日

女性の働きやすさ:休暇は比較的取りやすい方だと感じました。体調不良などで欠勤して

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回答者：女性/ データ入力/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:年代問わず色んな方がいて、休みは比較的取りやすい。育児休暇など

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月04日

女性の働きやすさ:女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。というか私のと

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月04日

女性の働きやすさ:どちらかといえば男性主体の現場なので、それを苦としないのであれ

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

女性の働きやすさ:女性も責任あるポジションを任せられている。女

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ CXマネジメント部/ SV

3.4

口コミ投稿日：2022年08月07日

女性の働きやすさ:男性女性関係なく実力やその見せ方次第

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月12日

女性の働きやすさ:はっきりとはわからないが、男女間で極端に差があるなどということ

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2021年07月30日

女性の働きやすさ:量販店での接客販売なので、男女による差は無くあくまでもポテンシ

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月31日

女性の働きやすさ:本社トイレにサニタリーのダストボック

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月07日

女性の働きやすさ:女性スタッフも多く、子供関係の休み

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回答者：女性/ テレマーケティング/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

女性の働きやすさ:残業が多く、家庭がある女性には

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月25日

女性の働きやすさ:コミュニケーションを重視しているので女性は働きやすいと思います

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回答者：男性/ ワーカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 業務委託/ 福岡支社/ 平社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月01日

女性の働きやすさ:女性スタッフも結構いらっし

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回答者：女性/ テクニカルサポート/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2022年11月13日

女性の働きやすさ:女性管理職は当時はいませんでしたが、やる気があればお話しがくる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

女性の働きやすさ：女性も特に問題なく働いていると思うし、綺麗な人が多い。世間話で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

女性の働きやすさ：あんまり綺麗なオフィスではない。近いうちに改装するらしいけど、

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月04日

女性の働きやすさ:女性の方も沢山いらっしゃたので、働きやすい環境

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月12日

女性の働きやすさ：パートタイムやアルバイトで勤務している女性が多いため、キャリア

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月12日

女性の働きやすさ：女性にとっての働きやすさですが、幹部職に女性がいるなど、女性の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

女性の働きやすさ：みている限りでは、働きやすそうでした。荷物運ぶ時などに、男性に

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会社名	ギグワークスアドバリュー株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://add.gig.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門２丁目１０－１虎ノ門ツインビルディング東棟　１０Ｆ

従業員数	280名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	彦坂昌彦
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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