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ギグワークスアドバリュー株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ギグワークスアドバリュー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを751件掲載中。ライトハウスは、ギグワークスアドバリュー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:
家電量販店の販売営業でしたが、勤務開始時の座学研修はありましたが、
それほどしっかりとした研修ではなくざっくりと教えてもらえる程度。
また新機種、新商品が出たときには特に新商品に対してのレクチャーなどはなく
展示機すら来ないこともしばしば。
特に資格の必要な職種では無いため、資格取得の支援などはなかった。

働きがい:
家電量販店の販売営業なので、売りたい商品が売れると単純に嬉しい。
また接客販売全体に言えることかもしれないが、接客後「あなたの説明がわかりやすかった。ありがとう」などとお褒めの言葉をいただくと、丁寧に接客してよかったと思える。

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回答者：男性/ 作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ フィールドサポート部/ 平社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月17日

成長・キャリア開発:職務によってはいろいろな仕事の経験ができます。シーズンやその

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回答者：女性/ テレフォンアポインター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンター/ なし

4.3

口コミ投稿日：2024年01月23日

成長・キャリア開発:2が月に一度くらいのペースで様々な研修をしていただけます。資

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回答者：女性/ データ入力/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

仕事の裁量権:勤務先はいわゆるコールセンターのため、裁量権というものはほとんど無

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月04日

成長・キャリア開発:接客スキルや、販売スキル・ノウハウは会社から指導があり伸ばせ

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回答者：女性/ データ入力/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月29日

成長・キャリア開発:研修はしっかりありますが、リーダー同士の共有ができておらず、

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回答者：女性/ ソフトウェア評価/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カスタマーサポート

2.8

口コミ投稿日：2023年05月09日

成長・キャリア開発:私が入った頃はきちんと研修をして頂けましたが、私が退職する頃

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:ヘルプデスクを通して、その先も見通せる。ただ現状に満足してい

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月07日

成長・キャリア開発:受け入れ時の研修はあるが、向上心がないと続かない。常時分から

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月16日

成長・キャリア開発:it系知識が得られる提案営業制度という形では支援はない。働き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月24日

成長・キャリア開発:キャリア開発はほぼ出来ないといって過言ではない。しっかりとし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは難しいと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

働きがい：お客さんからのニーズに応えたり営業活動を行う事によって喜びが増えました

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】座学やイーランニングは各自時間を作って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

教育・研修：イーランニング等の座学が豊富テレビ会議を通じて本社と支社と離れた場所

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

働きがい：【目標の決め方】各自、自分で自分の目標を設定できる。現実味のある目標を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月26日

成長・キャリア開発：営業活動を行う事により色々な方々と出会えました。色々な方と出

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月04日

成長・キャリア開発：様々な業種の様々な役職の人たちに出会える点。普段生活していて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月27日

働きがい：簡単なことではないが新しい分野に挑戦することができる。営業活動し受注で

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月12日

働きがい：思う人材が欲しい企業、やりたい仕事をみつけたい求職者。双方を結びつける

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月12日

教育・研修：本社から離れていることもあり、研修を受ける手段や機会が限られます。自

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月12日

働きがい：主体的に仕事に関わることが出来る。また、仕事に対する自分の意見を言いや

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月12日

教育・研修：各種研修の実施や人事交流等があれば直

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月27日

成長・キャリア開発：様々な業種の法人に対して、人材を軸にしたサービスを提案出来る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月27日

働きがい：この数年で、グループ企業が増えており企業としても安定性を増しています。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年10月20日

成長・キャリア開発：入社間もない頃から沢山の仕事を任されるようになるため、初めて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】仕事の進め方は個人に任されているので、自由度は高い。一

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】複数名のグループを形成するが、仕事の進め方は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】一通りのマニュアルがあるが、現場での対応は個人の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】上司との風通しが良く、意見は通りやすいので意見は言いや

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社当時は、基本的なビジネスマナー研修がある。また、会社の事業の話を

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：まだまだベンチャー企業なので、結構流動的なことが多い中、自分のやりたい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社員の夢を応援してくれます。残業は多いですが、その分給料にも反映される

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：オペレーターとしてひたすら電話をかけることが気にならなければとてもやり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】基本的にベンチャー思考が強いため、自社サービスだ

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会社名	ギグワークスアドバリュー株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://add.gig.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門２丁目１０－１虎ノ門ツインビルディング東棟　１０Ｆ

従業員数	280名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	彦坂昌彦
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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