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株式会社ダイコーテクノの年収データ

回答者の平均年収 回答者の年収範囲
355 万円 (平均年齢 29.2歳) 300~420 万円
回答者の平均年収 355 万円
(平均年齢 29.2歳)
回答者の年収範囲 300~420 万円

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350 万円
(平均年齢 22.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
349 万円
(平均年齢 30.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
420 万円
(平均年齢 29.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(69件)
口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
福利厚生:福利厚生をもらっても基本給や賞与が低すぎるため同年代の年収の中央値に満たないと思います。オフィス環境:社内勤務
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口コミ投稿日:2020年08月05日
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CAE解析/ なし
4.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
福利厚生:退職金の代わりに確定拠出年金があります。オフィス環境:本社は広島市内で広島駅からも徒歩で行ける範囲にあり、通勤
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口コミ投稿日:2021年07月25日
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年07月25日
福利厚生:退職金制度はありません。住宅補助は1.5万円までだったと記憶しています。オフィス環境:配属によります。広島本社
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口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:休日は派遣先によりますが、客先に準じたものとなります。なので本社勤務と客先派遣勤務では休日が異なりま
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口コミ投稿日:2022年09月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
勤務時間・休日休暇:残業のノルマを課せられており、仕事が早く終わっても帰れない。そのため、離職率が高い。派遣先のお客様次
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
勤務時間・休日休暇:過剰に業務を振られることはなく、休日休暇は十分とれると思います。多様な働き方支援:リモートワークは管
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
企業カルチャー・社風:年功序列で年齢の高い人を過大評価し、年齢の若い人を過小評価する結論ありきでその場その時でそれに都合
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口コミ投稿日:2022年09月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:上層部は新しいことに挑戦しようとしますが、現場サイドの意見をまったく反映されない組織体制・コミュニ
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口コミ投稿日:2020年08月05日
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CAE解析/ なし
4.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
企業カルチャー・社風:上司に意見を言いやすいですが、意見が反映されるかは別です。長く勤めてもらえるよう改革をしていますが
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。自分からコミュニケーションを取ろうとする人はあまりいませんが自分からコミュニケー
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口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月30日
女性の働きやすさ:生理休暇があるみたいです。(無給)使用している人はあまりいなさそうです。上司にわざわざ生理だと伝えるく
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口コミ投稿日:2022年09月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいないが、雇用は増えている。家庭持ちの方は、子供の急病で仕事を休むことができている。
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
成長・キャリア開発:要求される業務のレベルはあまり高くないので自分でどれだけプラスアルファの工夫ができるかがキャリア開発
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口コミ投稿日:2021年07月25日
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年07月25日
成長・キャリア開発:設計職のカテゴリーに含まれてはいますが、基本的に成長はないと思います。トヨタ独自のシステムを利用した
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口コミ投稿日:2022年09月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。研修は階層別で実施される働きがい:派遣事業で大手会社の仕事ができるため、成長がで
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本給は低いが賞与は高いと聞いていましたが実際は基本給も賞与も低かったです。
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口コミ投稿日:2021年07月25日
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:常に時間に終われ、まったく気の休まる時間がなかったのが印象的で、期待とは違いました。
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
事業の強み:あまり働くのが得意ではない人でも働きやすいと思います。事業の弱み:社会に対する貢献が小さいことだと思います。
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口コミ投稿日:2022年09月07日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年09月07日
事業の弱み:派遣会社のため、単価アップが難しい部分がある。
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口コミ投稿日:2021年07月25日
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年07月25日
事業の強み:トヨタやマツダ等の大手企業との繋がりがある。
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口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 --万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年1度。額は少ないです。賞与は転職前より少なかったです。評価制度:かなり仕事ができる先輩が長らく役職無し
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口コミ投稿日:2020年08月05日
回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CAE解析/ なし
4.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 1万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:自己評価、客先評価、上司評価を元に昇給などが決まるようです。賞与は月給にちょっと足が生えるくらいです。住宅手当
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口コミ投稿日:2022年11月05日
回答者: 男性/ CAE解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械技術部
2.1
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 4万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給も賞与も昇給も低く感じます。評価制度:年功序列を正当化するための評価のように感じます。
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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社ダイコーテクノ
業界 労働者派遣
URL http://www.daikonet.gr.jp/
所在地 広島県広島市中区大興平塚ビル 4F
従業員数 183名
設立年 2003年
資本金 20百万円
代表者 濵本英亮
決算月 6月
※ 一部、四季報データ参照

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株式会社スタッフサービス
(3.5)
株式会社スタッフサービス

口コミ(7923件)

平均年収(正社員)

289
万円

残業時間(月間)

16
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 一般事務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:賞与、昇給にあまり期待しない方がいいが、入社したときの年収に... (続きを見る)

エン・ジャパン株式会社
(3.8)
エン・ジャパン株式会社

口コミ(6548件)

平均年収(正社員)

502
万円

残業時間(月間)

43
時間

社員口コミ

回答者:男性 / コンサルティングセールス / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:「理念」を大切にし、共通言語を使用したコミュニケーションなど... (続きを見る)

パーソルテンプスタッフ株式会社
(3.4)
パーソルテンプスタッフ株式会社

口コミ(5398件)

平均年収(正社員)

424
万円

残業時間(月間)

31
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 派遣営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:時間になればパソコンが強制的にシャットダウンされるや、打刻は... (続きを見る)

株式会社アウトソーシングテクノロジー
(3.0)
株式会社アウトソーシングテクノロジー

口コミ(4689件)

平均年収(正社員)

343
万円

残業時間(月間)

20
時間

社員口コミ

回答者:回答なし / R&D事業本部 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:配属先変更の希望は通りやすいです。社内研修の企画や意見を積極... (続きを見る)

アデコ株式会社
(3.5)
アデコ株式会社

口コミ(4521件)

平均年収(正社員)

507
万円

残業時間(月間)

32
時間

社員口コミ

回答者:男性 / スーパーバイザー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
企業カルチャー・社風:上司であっても、〜さん、と役職名なしで呼ぶことになっていて、... (続きを見る)

株式会社リクルートスタッフィング
(3.6)
株式会社リクルートスタッフィング

口コミ(4349件)

平均年収(正社員)

519
万円

残業時間(月間)

32
時間

社員口コミ

回答者:女性 / 事務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には残業はほとんどありません。ただ私の就業先では決算時... (続きを見る)

パーソルキャリア株式会社
(3.7)
パーソルキャリア株式会社

口コミ(3610件)

平均年収(正社員)

550
万円

残業時間(月間)

38
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:正社員、契約社員、アルバイト、エンジニアで給与体系が違う。正... (続きを見る)

株式会社パソナ
(3.4)
株式会社パソナ

口コミ(3602件)

平均年収(正社員)

483
万円

残業時間(月間)

37
時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員 / 営業部 / 営業
給与制度:定期昇給は年1回、毎年6月にあります。昇給額は、職位と職能及... (続きを見る)

株式会社ウィルオブ・ワーク
(3.3)
株式会社ウィルオブ・ワーク

口コミ(3374件)

平均年収(正社員)

348
万円

残業時間(月間)

23
時間

社員口コミ

回答者:女性 / MO事業部 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:配属先と会社からの評価で昇給するかきまります。最初は、日報と... (続きを見る)

株式会社ネオキャリア
(3.5)
株式会社ネオキャリア

口コミ(3080件)

平均年収(正社員)

397
万円

残業時間(月間)

45
時間

社員口コミ

回答者:女性 / マーケティング部 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝が休み。2年前くらいまでは毎日20~23時まで働くのが... (続きを見る)