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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:
全社としてルールを大切にしており、遵守することを徹底する仕組みがあります。なにか不具合があれば、すぐに修正もされるので、決まりがあることで安心できる人にとっては良い環境ではないかと思います。逆に、縛られることが苦手で自由を求める人にとっては少し息苦しい環境かもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
合理的な人が多く、コミュニケーションで困ることはあんまりありません。良くも悪くもドライな方が多いのでプライベートな関わりも多く持ちたい人には向いていないかもしれません。飲み会もほとんどなく、仕事が終わればさっと帰っていく人が多い印象です。

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:家賃補助、社員持ち株会がある。オフィス環境:立地について:東京は目黒駅
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:月の残業時間を管理しており、残業が多めの月は上長と相談するこ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:人によって残業時間はバラバラ。夜遅い人もいれば早く帰れる人も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:風通しはいいとおもう。急に休む際もラインで連絡すればいいの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年07月02日
成長・キャリア開発:・事業をマネジメントする力がつく安定的に事業を運営して業績を
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
企業カルチャー・社風:かなり体育会系であり、スポーツ強豪校のような厳しさがありま
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:退職金、寮はありません。住宅補助はありますが、都内に住むと考えると微々
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時、難しい仕事ではないという話だったが、マネ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年07月02日
企業カルチャー・社風:あたりまえのことをあたりまえにやることを大事にしている会社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:・基本的には10時~19時の定時の中で、残業時間が一定時間を
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:昇進や評価を考えると趣味や交友関係を優先させることは難しいで
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:KPI、売上等目に見える数値はもちろん、業務の仕組み化に関する結果(例
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
成長・キャリア開発:若手社員にとっては大きくステップアップできる環境だが、ワーク
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年俸制のため、期末の更改でそれまでの成果に応じて決められます。評価制度
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなりフレックスで働けます。朝から働いてもいいです
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:住宅補助や寮が豊富にあります。寮はきれいですし、都内に物件を所持してい
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与制度はかなり良いと思います。頑張った分だけ反映されるし、残業した分
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途採用は最初の給与水準は低めだが、給与アップの幅が大きいと感じた。コ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年11月02日
成長・キャリア開発:仕事をしていく中で上司、周囲からの信頼を獲得することから始ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ベンチャー企業としての起業後数年間は勢いもあり自由度も高かったが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若いうちから事業責任者として事業創りがしたい、という理由で入社を決めま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:様々な運営しているサイトがありますが、特に塾選びのサイトについては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:上司-部下間でもWin-Winの関係の構築を心がけていること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クライアント様と直接関わることが多く、弊社の媒体に利用価値を感じて頂け
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:成果主義を謳う割には昇給幅は小さくなかなか大きな昇給は見込めません。評
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:有休は気軽に取れる雰囲気ではなかった。多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年11月02日
社長の手腕:圧倒的No.1のいなかった教育業界のメディアに注力する方針に舵取りし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年11月02日
会社の安定性:2015年に上場したが、その後も好調に業績が推移している。 事業自体
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月13日
オフィス環境:カフェスペースは広くてきれい。ランチ時、一人でも複数人でも利用しや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:事務の女性は程々の残業時間で帰れるため、決められたことをキッチ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年11月02日
教育・研修:基本的に業務の多くは仕組み化されていることが多い。また事業部が多くあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年11月02日
成長性・将来性:市場が安定しており、まだまだ伸びる余地が大きい。 学習塾の市場が安
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口コミ投稿日:2016年11月02日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事をしていく中で信頼を獲得し、その信頼の元新しい業務にチャレンジさせ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
女性の働きやすさ:育児中の時短勤務制度があり、利用しているスタッフがいる。女性は
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