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SOMPOケアフーズ株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・休日休暇:休日は自分自身で設定するものの、休みであっても現場からの連絡
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月15日
企業カルチャー・社風:様々なことに挑戦する機会は恐らく多いと思います。私自身実際
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
企業カルチャー・社風:これも施設によります。その施設の人でかなり変わるのではない
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
福利厚生:一定期間働くと退職金が出ると思います。介護施設だからこその特徴として、
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
勤務時間・休日休暇:基本、シフト制です。施設によって勤務時間は変わるようです。特
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の強み:高齢者施設での調理ということで、今後も伸び続ける可能性の高い事業だと
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は年に2回あります。また、皆勤による賞与もありました。評価制度:い
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回答者: 回答なし/ 現場社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:人手不足の現場に配属されると休憩時間もなく、朝から晩まで現場
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ そんぽの家/ パート

2.9
口コミ投稿日:2023年09月12日
働きがい:仕事内容自体は難しいことはほとんどありませんが、勤務中は、立ちっぱなし
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ そんぽの家/ パート

2.9
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:シフト制で前月の15日までに出勤不可日を提出すれば希望を聞い
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎月、皆勤賞による手当てがありました。評価制度:評価は、自身で目標を立
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生:私が入社した頃は、住宅補助があったものの現在入社してくる方には、住宅手
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年07月13日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。誰が何の仕事をしているのかほとんど分からず、
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年07月13日
働きがい:働きがいを感じる場面はほとんどない。余程介護に興味があったりしない限り
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月15日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思います。理由としては、パートの方に女
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回答者: 女性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:主任を目指すことは積極的に認められるようです。(憶測ですが不
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:現場で働くパートのほとんどが女性のため、女性の管理者は働きやす
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回答者: 女性/ エリア主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エリア主任

2.4
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:通勤手当は基本全額支給。退職金は3年以上勤務
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回答者: 回答なし/ 現場社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修なと色々カリキュラムはあるが、現場の主任が全
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
企業カルチャー・社風:体育会で自由に発言できない。上司の考えが優先され年度目標や
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
福利厚生:一通りは完備。財形や持ち株、ストックオプションはない。わfオフィス環境
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
事業の強み:SOMPOグループなこと。事業の弱み:ビジネスモデルが子会社としてし
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
勤務時間・休日休暇:シフト制で休みは年間110日。公休は必ず取れるが、予定が変わ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
成長・キャリア開発:支援制度はなし。キャリア開発は自己責任。働きがい:なし。退職
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
女性の働きやすさ:責任はないですが、一人が好きならば男女関係なく働けます。産休な
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:すべてがギャップであり記
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く経験を積むことはできる。ただ営業所単位で
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:人の管理が中心であることからマネジメント能力や人材採用・育成
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金オフィス環境:都心部、
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
事業の強み:大手企業傘下であり、グループ内で運営する施設に入居している顧客へサー
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回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
425万円 26万円 0万円 106万円
年収 425万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 106万円
給与制度:担当店舗数による手当、調整手当評価制度:
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【仕事の厳しさ】人手不足の中で会社からの山のように来る課題をこなすこと
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ そんぽの家/ パート

2.9
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 6万円 0万円 0万円
年収 80万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートですが、勤務半年後から有給がもらえます。ただ、基本給が仕事内容の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:ミーティングなどで意見を出し合えば、検討してくれるので助かり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:もっと美味しそうに盛り付けたい。お皿などを色々変えたり、相手によってフ
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