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ビッグローブ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
事業の強み:よくも悪くもKDDIの一部という点が営業面での強みとしては大きい。事
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
福利厚生:カフェテリアポイントの付与や、健保の保養所など、福利厚生は充実している
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得率は個人差が大きい。部署にもよるが、取得しやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
事業の強み:インターネットプロバイダ事業は数百万人の会員がいてしばらくは安泰。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いと思う。所属部署に関しては休暇も取
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
企業カルチャー・社風:風通しはよい方だと思う。組織体制・コミュニケーション:規模
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 45万円 10万円 260万円
年収 800万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 260万円
給与制度:同業他社に比べると高い水準にあると思う。評価制度:配属される部署、上司
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:女性管理職もそれなりにいる。体調不良時の休暇も取りやすく、女性
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長について支援する制度が無くはないが、よくも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
福利厚生:通勤手当有。退職金有。オフィス環境:最寄りは品川シーサイド駅。オフィス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月05日
福利厚生:若手のうちは住宅補助がつく。通勤費は全額支給。退職金は年齢によって大き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:ISPの安定基盤のもとでチャレンジできそうな会社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
組織体制・コミュニケーション:稼ぎ頭のインターネットプロバイダ事業に注力している
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月05日
事業の強み:ISP事業の会員が数百万人クラスであり、安定した経営になっている。親
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきている。産休・育児休暇もあり女性にとって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月05日
女性の働きやすさ:部長クラスの女性も多く、女性が働きやすい環境だと思う。男女比は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月10日
働きがい:部署にもよるが、チャレンジしないで成長してきた歴史があるため、保守的。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月10日
福利厚生:正社員は年間6万円の自己投資を負担してくれる制度(ベネフィットポイント
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界平均からするとやや高めなので良いとは思うが、今後は業績重視となるた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
勤務時間・休日休暇:土日祝日や、連休などは休みはきちんと取れる制度にはなっている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
成長性・将来性:市場が飽和しており、将来性は乏しい。ただインターネット自体は決し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
教育・研修:NEC離脱後、ほとんど教育制度が充実されていない実態。社員をどう育て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
事業での社会貢献:ただインターネット回線を提供しているにすぎない会社であり、社会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
福利厚生:NECから離脱したことで、福利厚生は悪くなった。それは致し方ないことだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
働きがい:基本的にはその人の仕事はその人に一任しており、やりがいを感じる。ただ逆
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
雇用の安定性:会社全体の先行きが不透明であり、安定性は疑問視。インターネット固定
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:利益のみの評価でしかない気がする。達成までのプロセスは無視に近い。これ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】もともと親会社が変わったことも
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