同じ業界の企業の口コミ
3.0
大阪府大阪市中央区西心斎橋2丁目1-5日本生命御堂筋八幡町ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般
女性の働きやすさ:近年、女性社員が増え男女比の割合が縮まっている。基本女性だか...
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3.3
東京都豊島区東池袋1丁目18-1Hareza Tower 32F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
東京都千代田区丸の内1丁目6-5丸の内北口ビルディング 22F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部
女性の働きやすさ:休暇がとりやすく、性別に関わらず活躍している人は活躍している...
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3.1
長崎県長崎市
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:時短勤務は、営業事務に支障が無い場合に認められており、なかな...
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2.9
東京都豊島区南池袋2丁目32-8
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラ構築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ネットワークシステムサービス/ 主席補
女性の働きやすさ:女性でも管理職にはなれる。ただし、既婚者だから早く帰れるか、...
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3.2
大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2-8東洋紡ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア(汎用機系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすいです。男性の方で育休を取得してる人は、ちらほらいま...
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3.1
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 23F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
東京都港区浜松町2丁目4-1世界貿易センタービル32F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしている。給料もちゃんと出る。よって働きや...
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3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性が多く活躍しており、店長など店舗責任者をしている方も多数...
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3.0
東京都世田谷区上北沢5丁目37-18
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 医療システム開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:上司の中には蔑視するものが多くいる。やりずらい部署もあると思...
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フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社のカテゴリ別口コミ(25件)
フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の回答者別口コミ(4人)
- システム事業部 / バックエンドエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年01月20日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年04月06日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年05月09日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
最新の回答:2018年12月13日
会社の評判・口コミ ライトハウス
IT・通信(SIer・ソフトウェア開発・システム運用)業界
フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の評判・口コミ
フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の女性の働きやすさ
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
産休・育休から復帰した女性が複数いる。
時差出勤・時短勤務もある程度活用されている。
時短勤務制度について、期間を延長しようという動きもある。