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相鉄イン株式会社の口コミ・評判

神奈川県横浜市 西区北幸1丁目3-23横浜ベイシェラトンホテル&タワーズ B1F
評判スコア77 詳細
48
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相鉄インの口コミ・評判をご紹介!相鉄インで働く社員や元社員から、相鉄インの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答7人
気になる点の回答10人
気になる点
教育・研修

社員登用後の研修で、サービスやマナーのトピックスを取り上げることがあるが、もっとエージェント関係や管理画面操作の実務的な部分を強化してほしい。 パートナーの研修にも、サイトの管理画面等についての内容を取り入れてほしい。

2015年頃
20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系
参考になった!0
良い点
教育・研修

希望すれば、マナー研修や英会話研修などを無料で受けられる。特に英会話研修は、受講者のレベルに合わせて内容やスピードを変えて進めてくれる。 また、研修の内容について、要望を反映しようとこまめにヒアリングをしてくれる。

2015年頃
20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系
参考になった!0
評判スコアの詳細6人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
【身に付くスキル、知識】オペレーション的なことはマニュアルの構築となり、マーケティングてきなことは以後の販促にやくだてる事が出来ていると感じる。
40代 / 男性 / 専門サービス系
良い点
沢山の日本人、外国からいらしたお客様と接し、お客様の立場に立って考えすばやく対応ができるようになった。語学力が上がった。
40代 / 女性 / 専門サービス系
事業での社会貢献
に関する社員の声
気になる点
まだこれから成長する企業なので、今のところ社会貢献までは、まだまだだと思う点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
給与・年収の企業分析・研究レポート相鉄イン株式会社
回答者の平均年収
470万円
平均年齢:43.6歳
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
気になる点
時給が何年勤めても上がらない点。支配人が何店舗かの兼任で常に居ない点。土曜日の一番忙がしい日に責任者が勤務していない点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート相鉄イン株式会社
回答者の平均勤務時間
9-10時間
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
68
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
残業した分は、しっかりお給料となる点。なるべく、残業しないで済むよう皆がきを配ってくれる点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
福利厚生の企業分析・研究レポート相鉄イン株式会社
福利厚生全般の納得度
64
6人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
【職場の施設や設備環境について】システムとしては情報共有、運営管理、労務管理、在庫発注のなど、かなり役立つツールが揃っている。ホテルとしての設備や機能としては改善の余地は多くある。
40代 / 男性 / 専門サービス系
気になる点
【働く環境について】店舗によって、休憩室がなかったり、事務所が小さくパソコンの台数が圧倒的に少なく事務作業が出来ない環境がある点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
良い点
雇用保険、社外保険等しっかりしている点。健康診断やインフルエンザ注射を会社負担でしっかりやってくれる点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
【長く働いていける環境か】店舗数が増える発展途上のホテルチェーンでやりがいがある
40代 / 男性 / 専門サービス系
社内制度の企業分析・研究レポート相鉄イン株式会社
教育・研修制度
67
6人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
気になる点
社員登用後の研修で、サービスやマナーのトピックスを取り上げることがあるが、もっとエージェント関係や管理画面操作の実務的な部分を強化してほしい。
パートナーの研修にも、サイトの管理画面等についての内容を取り入れてほしい。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
良い点
希望すれば、マナー研修や英会話研修などを無料で受けられる。特に英会話研修は、受講者のレベルに合わせて内容やスピードを変えて進めてくれる。
また、研修の内容について、要望を反映しようとこまめにヒアリングをしてくれる。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
気になる点
新店舗のスタッフは、しっかり研修を行ってくれるが、既存店舗の途中採用にはしっかりした研修制度が無い点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
気になる点
今までは、マナー講習や英会話講習を勤務内でさせてくれる制度があったが、なくなってしまった点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート相鉄イン株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
7人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
和気あいあいと働くことができ、お客様に喜んでもらえるサービスを社内で考えるなど、仲が良かったです。臨機応変さが求められますが、周りのスタッフに支えられて楽しく働くことができました。英語を使うこともあり、英語を使いたかった私としてはやりがいがありました。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
【アイディア実現までのスピード】案件によるが、比較的に即時に反映されることが多い。主に運用や販促については早い。ハードな部分や全店でのことは、ややじかんを要することもある。
40代 / 男性 / 専門サービス系
良い点
お客様が評価してくださり、また、信頼して下さる点。お客様が、フロントに立つ自分に会うためにリピーターとなって下さる点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
気になる点
【キャリアアップについて】キャリアアップしても、仕事の責任だけが付いてきて、お給料には反映しにくい点。
40代 / 女性 / 専門サービス系
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート相鉄イン株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
7人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
相鉄イン株式会社
各種サービス関連
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