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株式会社EMDの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
成長・キャリア開発:
資格の受験費は一部サポートされるが、研修は無い。
社内教育の体制は整っておらず、評価制度も曖昧なためこの会社で定年までのキャリアプランを設計することは困難。
業務時間外で個人的に勉強するしかない。

働きがい:
客先で働くことがメインであり、この会社での働きがいを感じることは無い。

口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月11日
成長・キャリア開発:社員の希望に沿って案件アサインされることが多いため、例えば最
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 男性/ 電気制御設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月29日
働きがい:年齢関係なく技術職としての実務を任せてもらえるのがありがたい。客先部署
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口コミ投稿日:2023年01月07日

回答者: 男性/ Web系エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:国家資格のみ資格取得にかかった費用を全額負担してくれる。また
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口コミ投稿日:2023年11月06日

回答者: 男性/ 雑用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:資格取得のための受験料は会社が負担してくれるので受けやすいと
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口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
働きがい:働き甲斐は案件によります。いい案件に行けば成長できる実感があるので働き
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口コミ投稿日:2022年05月07日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IT事業部/ 社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月07日
成長・キャリア開発:成長はできると思いません。自分次第です。働きがい:働きがいは
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口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ IT事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IT事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
成長・キャリア開発:今は小規模な会社なので、社員の声は通りやすいと思う。自分はこ
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口コミ投稿日:2020年07月29日

回答者: 男性/ 電気制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月29日
成長・キャリア開発:業務上で必要とされる資格等の費用は、会社の負担で取れます。業
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口コミ投稿日:2020年07月30日

回答者: 男性/ メカトロ事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年07月30日
成長・キャリア開発:資格を取得する際には資格取得支援(授業料全額補助)があります
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 回答なし/ SE/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月05日
成長・キャリア開発:手当などは特にない。研修もなくとりあえず入って勉強しろという
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口コミ投稿日:2015年09月15日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月15日
働きがい:全て自分の考えで仕事が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】ベンチャー企業なので自由な気風は有った
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】小さい会社だったので制度としてはなかったが、親切な
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】在籍期間が短かったので分かりませ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】業務素人だったので
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