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株式会社かんぽ生命保険の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都千代田区霞が関1丁目3-2
評判スコア62 詳細
397
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かんぽ生命保険の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!かんぽ生命保険で働く社員や元社員から、かんぽ生命保険の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

気になる点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
同業他社の7割程度の給与である。残業代は満額出るが、最近は昨今の働き方改革の波で早帰りを無理やりさせるようになったため(当然資料の作りが甘い等の弊害あり)給与ベースでは激減した社員も多い。 参考になった!1
気になる点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
部署によりますが、土日に会議や自主研修という名目で無償で参加・手伝いで出勤があります。他に、地域の貢献として行事やボランティアも準備や参加したり土日がつぶれる場合があります。また、会社・部署の飲み会、歓送迎会も多いので一人暮らしだと、貯金があまり出来ない。会社の付き合いや行事で出費があるので余裕ある生活が出来ない。飲み会も強制的で出張や体調不良や家族の方が病気等理由を言わないといけないのと自己負担が殆ど。一人暮らしや入社して5年目になっても親からの金銭的援助や食材の援助をしている方が多いです。仕事内容と給与があってないので、新卒も1年で退職する人が多いです。 参考になった!1
気になる点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
入社しても、正社員でもアルバイトと変わらない。20日勤務の8時間勤務と考えても、正直、社会保険等ひかれますが、アルバイトの方が稼げれると思います。給与の話は、他社の同期と比べられない程安く、一人暮らしするならば家賃手当もありますが、飲み会の付き合いが多く強制的な所もあるので、一人暮らしは親の仕送りや、食材をもらったりして生活の援助をしてもらう社員は多いです。贅沢な暮らしは望めません。3年我慢していれば、徐々に給与があがりますので、やっていけるでしょう。職場にもなれ主任になれる場合もあるので、3年目になる時に一度、今後続けるか転職するか、真剣に考えた方が良いです。年数を重ねたら、給与上がりますし退職金も一般企業より多いです。65歳まで働けますし、OBの待遇や扱いはかなり良いですよ。 参考になった!1
気になる点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
アルバイトで働いてるよりも低い。会社に申請して許可が出ればWワークが出来ない。仕事内容と給与がマッチしていない。入社時はかなり低いので人には言えない。生計を2人でしている人や実家暮らしには良いですが、一人暮らしだと社宅に入っても親に援助をしてもらっている社員がいます。Wワークは基本禁止で、申請により許可する場合が有る、人手が足りない所は異動があるため、歓送迎会も多くいため、飲み会も多くほぼ全員参加の職場。余裕ある生活があまり出来ないのと援助も必要なのも分かる気がします。 参考になった!1
気になる点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
仕事内容と給与が合っていない。入社しても収入が少ない上に、社内の飲み会や部署によりさらに飲み会や付き合いもある。職場の付き合いで生活費を使っていると感じる事もありました。参加をしない人はほとんどいません。上司のご機嫌を損なわず・面白くない飲み会で自己負担。毎回、同じメンバーの仕事の話や一部の人にしか分からない話。話ネタもないんでしょうね。新卒や総合職の社員よりも月給や時給制の非正規社員の期間雇用社員の方が多く給与をもらっているのも現実。やる気ある、活気ある職場には見えないのでその中で自分がやって行けるかどうかも考えます。 参考になった!0
良い点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
時給制・月給制の非正規社員の期間雇用社員および、新一般職・一般職・総合職にどれにしても昇給と賞与があり、勤務年数が長くなればなるほど上がるのに対しては満足出来る。3年~5年も働けば主任になれる。同じ郵政グループでも、社内では自社商品の加入もしてない方が多いですが、社内の売込みもないため、恵まれてると思います。 参考になった!0
良い点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
ボーナス極小。基本給はほとんど上がらず。
6年目総合職430万。
業績低下、ブランド力低下、政治色、郵便局様と今後給与が良くなることはありえません。潰れることはない 参考になった!0
良い点
2017年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
長く働けば働く程、給与が上がる。最低3年は働いた方が良いと思います。給与もマシになりますし、何よりも自分の部下が増える。仕事も新入社員を指導する立場になるので、仕事に対しての責任感も出て満足できると思う。それまでが給与や人間関係と上下関係、女性も多い職場なので、仕事以外のストレスが非常に多いのをクリアされれば、一生いれると思う。上司も非常に癖があり、2年~3年に代わる組織です。女性が多い点ので独特の雰囲気はあります。女性でも出来る事なのに、「男性」という立場で仕事の区別はあり、不満が出ますが人間関係でうまくやれば生き残れます。 参考になった!0
2016年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【給与制度の特徴】基本的には年齢に応じて給与テーブルが上がっていく。最近改定があり、成果給割合を増やしたが、管理者評価が歪つ。部内でしか基準をとっていない。人事は現場管理者に一切口出しできないようで、部単位での調整評価となる。 参考になった!0
2016年頃
株式会社かんぽ生命保険の転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【賞与(ボーナス)制度の特徴】4.0ヶ月程度。元公務員にしては普通だと思う。金融機関だが、仕事内容は金融機関とはいえないようなスキル・知識・意識を持った人たちが管理者なので金融機関の給料を基準に考えてはダメだと思う。 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
450万円
平均年齢:31.8歳

51人
社員・元社員の回答より
四季報調べ:622万円(38.2歳)
回答者の納得度
57
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 471 (平均年齢 33.4歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 429 (平均年齢 30.8歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 700 (平均年齢 38.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) -- (平均年齢 --歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) 350 (平均年齢 32.0歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
株式会社かんぽ生命保険
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