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株式会社ルフト・メディカルケアの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月05日
女性の働きやすさ:
女性社員は多い中で
産休育休は取りやすい
ただ、長期休暇後のブランク回復までに
理解が追いつくのに個人差があり
マニュアルがあるわけではない
女性の社会進出に伴い、生産年齢人口の減少は今後加速する最中
女性社員の定着率を後押しする福利厚生以外に復職後の業務フローと研修制度を
徹底し、組み込まなければならないと感じている。
一通りの時間帯の中で業務のオンオフの切り替えで計画的指導と遊びが効く時間帯の確保を今後、作り出さなければならないと感じている。

回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:有給が取りやすく子供が居る方でも定時でほぼ上がれるので働きやす
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回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:派遣社員はほとんどが女性です。配属先によって代わりますが、基本
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回答者: 女性/ 外来クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年04月18日
女性の働きやすさ:ほとんどのスタッフが女性なので、女性にとって働きやすいとは思う
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:営業の補助的な役割のCSというポジションがあり、そのCSはほと
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回答者: 女性/ 人材管理採用コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:休む時も、嫌な顔はひとつもされずに休みやすかったし、女性が気に
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:近年女性の管理職は増えてきている。また時短勤務や時差出勤等も認
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:社員が女性ばかりなのでら営業所にもよるが、雰囲気はあまり良くな
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
女性の働きやすさ:女性が多いので面倒な人間関係がなければ働きやすいです。休暇は支
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:働きやすい環境。休暇申請等取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月15日
女性の働きやすさ:女性向けにCS(カスタマーサポート)という派遣社員の労務管理一
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回答者: 女性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:CSのほとんどが女性となる為相談しやすく働きやすい環境となって
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月20日
女性の働きやすさ:子供の用事や体調不良などでは休みやすい支店ごとに違うと思うが、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月19日
女性の働きやすさ:管理職や女性営業マンも増え
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月27日
女性の働きやすさ:営業とCS(カスタマーサポート)の2業種があり、女性は基本CS
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回答者: 男性/ 滅菌業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月11日
女性の働きやすさ:バイトさんは女性は多い印象でしたが、正社員に女性の方は少ない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:企業全体として女性が多いです。働きやすいかといえばそうではない
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:人によると思う。なじめる人とそうでない人の違いが大きいのではな
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回答者: 男性/ 医療サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:女性おすすめの仕事ですよ。休暇制度も充実して
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回答者: 男性/ 看護助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:派遣社員のため、管理職等の登用は一切ありません。休暇の取りやす
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回答者: 女性/ ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月22日
女性の働きやすさ:休暇は本当に取りやすいです。生理が重くてどうしても働かない時に
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回答者: 女性/ 医師事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月28日
女性の働きやすさ:女性の割合がすごく多い職場なので働きやすいかどうかは人によるか
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回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 病棟勤務

3.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:病院や、病棟(〇〇科)にもよると思うが、そもそも看護師が休暇を
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回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:女性が9割でした。割と年齢層は高めで、主婦の方が多かったです。
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月04日
女性の働きやすさ:派遣された先は、しっかりしていたので、休日等も計画的に取得しや
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回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
女性の働きやすさ:部署によっては女性しかいない所もあるため、女性は働きやすいと思
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回答者: 女性/ 事務補助/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 企画/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は、派遣社員のためわかりかねます。休暇は、派遣
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと感じました。体調や家庭のことなども理解してく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月03日
女性の働きやすさ:担当者と連絡がとりやすく、話しやすい担当者にもよるが、悩みもし
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回答者: 男性/ 看護助手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
女性の働きやすさ:共に働く看護師は女性が多く、働きやすい環境
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回答者: 女性/ 看護補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:職場的に女性が多いので女性は働きや
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回答者: 女性/ 看護助手/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
女性の働きやすさ:ほとんどが女性で、人間関係は配属先によります。私はたまたま良い
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回答者: 女性/ 医療系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:希望シフト制なのでお休みしたい日があれば希望休を書いて他のスタ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:訪問看護ですが、重いお風呂の準備などは一緒に行動する男性の方が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:女性も男性も関係なく時代や環境に合わせて働きやすいように取り組
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