回答者： 男性/ マーケ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇の調整は非常に柔軟かつ取得しやすい環境です。急な休みが発生したとしてもなんの心配もなく取得できます。メンバーからのフォローもあるし、依頼しても見た目上は嫌な顔せずに受けてくれます。
多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ禍以降継続中です。時短勤務、出社時間も朝早くから始業している人もいれば、昼前くらいから稼働し始める人もいます。自分のライフスタイルや予定に合わせた勤務体系を取ることができると思う。
最初から完全リモートだと多少きつく感じるところがあるので、入社して1ヶ月くらいは、顔を覚えてもらう意味も含めて出社する割合を増やした方がいいのではないかと思います。
勤務時間や休暇の調整は非常に柔軟かつ取得しやすい環境です。急な休みが発生したとしてもなんの心配もなく取得できます。メンバーからのフォローもあるし、依頼しても見た目上は嫌な顔せずに受けてくれます。
多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ禍以降継続中です。時短勤務、出社時間も朝早くから始業している人もいれば、昼前くらいから稼働し始める人もいます。自分のライフスタイルや予定に合わせた勤務体系を取ることができると思う。
最初から完全リモートだと多少きつく感じるところがあるので、入社して1ヶ月くらいは、顔を覚えてもらう意味も含めて出社する割合を増やした方がいいのではないかと思います。
株式会社ショーケースの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ショーケースの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ kj/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
平均的なふくりこうせいせいど。たいしょくきんせいどがないので、長期的に考えたときに、じぶんの将来をどのように考えるかがポイントとなる。
オフィス環境:
まわりに飲食店が無いため、ひるどきはこまる。おおどおりに面していないので、車が少なく落ち着いてかいしゃのまわりをあるくことができる。静かなので集中できるし人もすくないので、自分にとっては良い職場かんきょうだとおもう。しかし、いまはremoteワークが主体となっているので、それにかぎらない。
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