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株式会社スプレッドのカテゴリ別口コミ（24件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(1件)

株式会社スプレッドの回答者別口コミ（5件）

  • 生産業 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年01月09日
  • 生産関連 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年06月18日
  • なし 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年04月08日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
2.7 最新の回答：2021年11月12日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.5 最新の回答：2021年04月07日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社スプレッドの職種別口コミ（24件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
建築・土木系エンジニア（3件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（6件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（4件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社スプレッドの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月09日

回答者： 男性/ 生産業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2024年01月09日
福利厚生:
パートの場合退職金なし
通勤手当はありました
福利厚生の範囲に入るかわかりませんがパート社員で働いている時は社員割でレタスを購入する事が出来ました。

オフィス環境:
敷地内は完全禁煙
休憩室はイス、机、壁などとても綺麗でした。
お手洗いは男性用はウォッシュレット完備の洋式トイレ1つと小便器2つしかなく洋式トイレに誰か一人入っていたら待つ必要があり少し改善してほしいと思いました。

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株式会社スプレッドの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月18日

回答者： 男性/ 生産関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月18日
勤務時間・休日休暇:
良くも悪くも商品の仕組みから休暇が取りにくく、離れづらい状態にはある。機械化自動化が不十分なところを見ずに、手動になっていることを理解できないことが要因である。

多様な働き方支援:
基本的にリモートワークは禁止、理由は仕事の効率が悪いという理解がしづらい内容。

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株式会社スプレッドの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月18日

回答者： 男性/ 生産関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月18日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも責任者次第、ここの管理能力次第になってしまっている。しかし、それを凌駕するトップダウン形式の為、制度としては不十分な構造になっている。

組織体制・コミュニケーション:
現場レベルでは意思疎通が十分なものの、誰もが何か違和感を感じなが仕事をしている印象がある。

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株式会社スプレッドの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月08日

回答者： 回答なし/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年04月08日
女性の働きやすさ:
女性の社員も複数おられます。
女性にたずねたことはありませんが、男性目線から見たら、働きやすいとおもいます。
自由な働き方ができるのかできないのか微妙なラインかとおもいますが、一般的には子育て世代としては働きにくいのかもしれないとおもいました。
そこは会社ごとの福利厚生にもよるかと思いますのでいちがいにはいえませんが。

休暇は取りにくいと感じていました。

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株式会社スプレッドの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月08日

回答者： 回答なし/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年04月08日
成長・キャリア開発:
やっぱり植物をつくるので、社会に貢献できるとおもいます。

働きがい:
食料自給率の向上として社会にとても貢献できているとおもわれます。これからの食料自給率問題に対して、とても有意義だと思います。
業界もせまいですが、リーディングカンパニーとして植物工場事業を推し進めておられると感じられました。
自分が関わった商品が世に出ると、社会貢献の実感が湧いてくると思いました。
貧しい国も含めて、もっともっとこのような事業が広がっていけばいいなと、この業界を調べていて強く思いました。
もっともっと色々な植物を生産していくことができれば、天候に左右されず老化していく生産者のためにも良いと思われます。

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株式会社スプレッドの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月18日

回答者： 男性/ 生産関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
非常に泥臭い仕事が多く、ホームページにある部分は良い面を切り取っただけである。よりよくしたい気持ちはわかるものの、実際の導入ができるような環境ではなく、そのギャップが大きな障害になっている。

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株式会社スプレッドの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年04月07日
事業の強み:
なかなかないものを営業するやりがいはある。
その中で様々な提案が可能。
自分のやり方をしっかり見つけて、先方と関係を築いていくことが重要、楽しくやれるか

事業の弱み:
他社との差別化が鍵になる、

事業展望:
今後10年後にはさらなる事業拡大も見込まれる。
今後の展開次第では大きな事業になると思われる。
いかに得意先とのパイプを築いていくかが大切である。
今後の市場展望も期待できる、いかに足をつかってコミュニケーションをとれるかが重要。
関係をきずけば売り上げにみつに密接する。努力次第。

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株式会社スプレッドの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月07日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年04月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
賞与は普通の会社並み、残業は自分次第です。
雰囲気は配属部署によります。よくも悪くもトップダウンです。
様々な量販店にいくため、営業スキルはつきます。
出世すれば給料も上がっていきます。

評価制度:
曖昧なところがある

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