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株式会社アリスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
391万円250~500万円13

(平均年齢35.4歳)

回答者の平均年収391万円
回答者の年収範囲250~500万円
回答者数13

(平均年齢35.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢37.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
399万円
(平均年齢35.1歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アリスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
346万円 25万円 0万円 46万円
年収 346万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:
昇給は年に1度。個人の成績などが考慮されている様子はなく、一定の額ずつ昇給する。一般的な企業と比較して昇給額は多くも少なくもない。

賞与は年2回。1回につき給料1か月分が支給される。営業職はインセンティブがあるとのこと。

評価制度:
年度ごとに目標設定をし、その目標が達成できたかどうかで評価される。評価の結果がフィードバックされることはないため、自分の働きがどのように評価されているのかは不透明なまま仕事をすることになる。
昇進スピードは遅く、何をすれば昇進するのかという基準すらも公開されていない。

口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 33万円 0万円 66万円
年収 460万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 66万円
給与制度:年間目標設定による人事考査制度があるが、実際の目標設定と達成率に対する
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口コミ投稿日:2023年08月27日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
248万円 19万円 0万円 20万円
年収 248万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:入社して半年なのでよくわかりません。賞与は年二回あります。評価制度:入
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ セキュリティ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:夜勤手当がある。評価制度:年一の昇給に伴って、上長と
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口コミ投稿日:2020年12月11日

回答者: 男性/ セキュリティエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セキュリティサービス部/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 30万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は毎年必ず昇給がある。(3年目まで)手当ては交通費が全額支給される
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口コミ投稿日:2022年08月13日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 0万円 54万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:昇給は年1回、上司との面談などで決まる。客先常駐の社員が多いため、基本
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口コミ投稿日:2020年09月07日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は夏冬でそれぞれ1カ月分です。昇給は年1回で5月に行われるが、昇給
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口コミ投稿日:2019年12月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:20時間の残業代込みの額のため、基本給換算するとかなり低い年収になりま
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良くも悪くもあまり評価が関係ない。普通に仕事をしていても、軽くだらけて
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給はどんな年に1回6月に必ずある。中途の人は分からないが基本新入社員
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年2回で1月分しか貰えません。そのため、新入社員の頃はかなり
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口コミ投稿日:2018年05月29日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:お客様からどう評価されるか?(業務拡大に貢献できたか?)?で、本人の評
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株式会社アリスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月13日
福利厚生:退職金、住宅補助は出ない。福利厚生サービスを導入しており、そのサービス
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
福利厚生:住宅補助はありません。数年前に新卒の人など向けに寮が設けられました。退
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3.0
東京都品川区西五反田4丁目32-1東京日産西五反田ビル
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:完全な年功序列昇進・昇格の頻度は年一回で、等級に応じた基準が... 続きを見る
4.2
東京都渋谷区円山町6−7渋谷アムフラット1F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:経歴関係なく、実力のある人がリーダー職を任されたり上に行った... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区恵比寿1丁目18-18東急不動産恵比寿ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:資格手当はありますが、毎回、見直しが入ります。その都度、難度... 続きを見る
3.5
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東京都港区麻布台2丁目4-5メソニック39MTビル 11F
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2.5
東京都千代田区岩本町2丁目11-2イトーピア岩本町二丁目ビル 4F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【給与制度の特徴】年俸制で、原則賞与はありません。また、給与... 続きを見る
3.3
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー
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2.8
東京都千代田区KDX秋葉原ビル 7F
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3.2
東京都目黒区目黒1丁目24-12オリックス目黒ビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:社員一人一人と上司との定期的な面談の実施や、明確な目標設定を... 続きを見る
2.0
東京都品川区東品川2丁目2-20天王洲オーシャンスクエア 17F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:残業代が適正に支払われない。
いわゆるサービス残業が蔓延して...
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