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回答者: 男性/ SE/PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
締日が月末で給与支給日が25日であるため、時間差を感じる。(例4月分が5月25日に支給)
賞与は一律個人の給与○○ヶ月分を上限とし、そこから減点方式の社内評価で上限の何割を支給という形式となっている。社内貢献や客先評価が著しく良い場合は、定額が上乗せされる。
資格の報奨金が業界内に比べると多く、取得時に賞与に上乗せされて支給される。

評価制度:
昇進・昇給は年一回あり、社内評価に基づき行われる。
等級別役職テーブルなるものが存在し、それに基づいて給与・役職が決定されており
年次評価にて、等級が上がっていく形式である。評価点によって上がる等級が決まっている。
上司が同じ職場で仕事しているとは限らないので、報告書や営業がヒヤリングする客先評価が基準となる場合があり、自らアピールしないと努力が伝わらないこともある。

回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月16日
成長・キャリア開発:2次請け以降の案件がほとんどなので、上流の仕事にはあまり関わ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年09月07日
勤務時間・休日休暇:忙しい時期は残業や休日出勤が増えます。逆に暇な時(案件にアサ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:風通しはいい方だとは思います。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回あります。他と比べて基本給が高いですが、家賃
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の強み:堅実に売り上げを伸ばしている点は強み。事業の弱み:この業界では、どの
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
企業カルチャー・社風:保守的な社風。風通しに関しては悪くないのではないか。組織体
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月16日
組織体制・コミュニケーション:上層部は社員とのコミュニケーションに消極的な印象。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年09月07日
成長・キャリア開発:案件によりけりだと思います。テストしか任されない案件もあれば
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:資格を取ると報償金がもらえます。具体的には、ITパスポートを取得すると
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回答者: 回答なし/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
組織体制・コミュニケーション:配属先での仕事がメインなためか、社員同士の交流の機
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
福利厚生:通勤手当はあるが、その他の福利厚生は特にない。退職金もあまり多くないと
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月16日
企業カルチャー・社風:客先常駐なので仕事の進め方含めて客先の意向次第だが、常駐先
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月20日
事業の強み:大手SIerと近い立ち位置で仕事ができるので、IT業界のことを把握し
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月11日
企業カルチャー・社風:アットホームな社風で社員コミュニティーなども活発であったか
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月11日
勤務時間・休日休暇:残業は、客先常駐案件が多いため、プロジェクト案件の内容により
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が高いから代わりにボーナスは少ない。リーマンショックのころは全カ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月20日
勤務時間・休日休暇:客先常駐が大半であるが休暇は客先ではなく自社に基づくため祝日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:基本的にOJTがメインなので、客先での上司から如何に技術を習
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:基本的に客先常駐型の会社のため、事業の将来性はお客様のITベンダ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月16日
福利厚生:退職金制度はあるが少ない。10年勤めても100万円に届かないと思われる
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:定期昇給はあるが多くはないため、給与を上げるためには昇級が必要となる。
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月16日
勤務時間・休日休暇:ほぼ全員が客先常駐のため、客先次第となる。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:現場にもよるが、有給取得などもしやすい。ほとんど残業がない現
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月16日
勤務時間・休日休暇:常駐先によるが、私の場合は穏やかなところに行くことが多く、1
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全な年功序列。年次の評価で満点を取ると数千円昇給する。一応評価基準は
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月11日
成長・キャリア開発:資格に対して他社と比較し割り増しの手当があったかと思う。働き
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:資格取得による手当の金額は大きい。新人研修もある程度しっかり
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:初任給は高い。昇給は少なめ。資格手当などは充実している。評価制度:基本
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:夏季休暇は実質有給休暇でした。夏季休暇は5日間取
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月11日
福利厚生:この規模では一般的な内容かと思う。オフィス環境:自社は可もなく不可もな
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月20日
成長・キャリア開発:エンジニアとして新卒で入社するには良い会社だと思います。ただ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同じクラスの会社に比べ年収ベースでよかったと思う。評価制度:案件による
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:基本定時で終わるのでプライベートの時間は確保しやすく、ライフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
オフィス環境:伏見駅からかなり近いので、雨の日などでも通勤が楽なのは良い点。ビル
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