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株式会社プログデンスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:
成長できるように経営陣の人たちが社員のことを考えてくれている。経験なくても最初から上流工程を任せてもらえたりして経験がつく。
微経験から転職するにはかなりいい会社だと思った。会社としては技術のエキスパートになる道と、管理者になる道を用意している。

働きがい:
頑張れば頑張った分だけ評価されるのでやり甲斐があった。自分の得意な技術分野を深掘りし資料にして発表するなどすれば評価して貰える。技術を理解出来るし評価もされるのでやりがいがあった。

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:中途だろうが若手だろうがやる気や能力がある社員にはどんどん仕
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月04日
成長・キャリア開発:上流工程の案件を多く扱っているので、技術スキルはつきます。ま
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月24日
成長・キャリア開発:若いうちにキャリアをつけたいのであれば、豊富な常駐先があり成
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月28日
成長・キャリア開発:資格支援金制度あり働きがい:業務に慣れれば、自分である程度裁
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:様々なお客さんのプロジェクトに参画することで、スキルを向上さ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月11日
成長・キャリア開発:インフラエンジニア、特にネットワークエンジニアが多く在籍し、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修制度はありません。 スキルアップに関しては、ほぼ現場任せです。 能力
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:教育制度は富士通と同様の環境が整っている。Udemyなどの自... 続きを見る
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2.9
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