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レッドブル・ジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
658万円450~900万円11

(平均年齢33.3歳)

回答者の平均年収658万円
回答者の年収範囲450~900万円
回答者数11

(平均年齢33.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
682万円
(平均年齢34.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
650万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳665万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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レッドブル・ジャパン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ キーアカウントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オフプレミス事業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 75万円 0万円 90万円
年収 900万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
モデル年収:
年間はの昇給率はグローバルの第三者機関の標準に合わせています。
また、国毎に目標が決められていますが、その達成率によって昇給率を増減します。
役職によって昇給はしますが規定は無いので部下よりも給料が低いマネージャーは数多くいます。

昇給・昇進スピード:
外資系の割に日本的なところが多いように思えて、極端に給料が上がることはないやうに思う。

回答者: 男性/ キーアカウントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オフプレミス事業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 75万円 0万円 90万円
年収 900万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
賞与:会社の評価によりJapan全体の賞与の予算が確定し、部署毎に予算が割り付け
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ えいぎ/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 37万円 2万円 47万円
年収 550万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 47万円
給与制度:新卒を取らないので全員が中途入社。年俸制で、まわりの社員がいくら貰って
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回答者: 男性/ キーアカウント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 50万円 0万円 70万円
年収 640万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:業界の中では比較的高いと思う。評価制度:人間関係は良いと思うので頑張っ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 0万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:入社時の交渉が全て。部署にもよるが、年俸とは別に年1回
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に1度年末に支給される業績と自己評価、上司の評価によって変わるが、ボ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人によって様々立ち上げからいる創業メンバーがかなり多くの給与をもらって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業が多く、仕事を任されればその分当然残業は増える しかし、固定の残業代
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大きく上がることはなく、少しずつ毎年上がるような感じでした。給与が上が
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レッドブル・ジャパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ キーアカウントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オフプレミス事業部/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年05月08日
福利厚生:退職金制度もようやく準備され、運用がスタートしています。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ えいぎ/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:福利厚生は一般的だと思う。退職金は確定拠出年金の制度をしてくれている。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:中途は入社時の言い値。ボーナス査定は公平に行われていないよう... 続きを見る
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東京都新宿区新宿4丁目2-23新四curumuビル 5F
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大阪府大阪市福島区野田1丁目1-86大阪市中央卸売市場内 業務管理棟7F、8F
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3.1
東京都新宿区
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 課長
給与制度:昇給はありません。年2回の賞与のほか、貢献手当あります。評価... 続きを見る

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