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株式会社ヴァティーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
306万円150~450万円30

(平均年齢36.8歳)

回答者の平均年収306万円
回答者の年収範囲150~450万円
回答者数30

(平均年齢36.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
300万円
(平均年齢29.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
309万円
(平均年齢38.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳338万円400万円9
40~44歳277万円350万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ヴァティーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:
入社して一年目から2000円位の昇給がありました。2年目に業務手当が5000円位昇給してました。役職手当てはどのように上がって行くのか良くわかりません。が施設長になると残業手当ては付かないけれど、残業代位基本給がいただけているような話です。

昇給・昇進スピード:
施設長次第ですね。私は今の施設の施設長から施設長をやってみないか?と話があり、お受け致しました所福施設長から始まります。社会福祉主事の資格を取得してみたら?と話があり、社会福祉主事は会社の推薦が無いと受けられないので、凄く感謝しています。

口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:入社して一年目から2000円位の昇給がありました。2年目に業務手当が
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:入社日から一年毎に昇給されています。金額は2000円位づつ昇給されて
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口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 女性/ 本社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は低いです。福祉系は金儲けを目的として事業をしてはいけないため、ど
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:給料はそこそこ満足しています。他の施設より基本給は大変安いと
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 40万円 50万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は基本給ベース+処遇改善で夏8月 冬2月 1ヶ月分ぐらいしかでない
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
賞与:8月(夏)と2月(冬)の2回にわけて支給されます。8月の支給額はとても少な
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:給与は基本給は低いのですが、業務手当てが入ります。処遇改善手
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:賞与は一年に二回です。2月と8月に基本給の1ヶ月より少し少ない金額が支給さ
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 1万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:昇給は年に一回 入職して1年毎に1000円上がります。評価は施設
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口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 回答なし/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給15万、処遇改善や手当を入れて傘増している感じ。賞与は、8ヶ月以
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口コミ投稿日:2022年02月01日

回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:評価する人間が能力あれば、目に見えない努力を評価してもらえると思います
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口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 回答なし/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:長く働けばボーナスも給料も上がるけどボーナスは施設長の一存でどうにでも
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口コミ投稿日:2021年05月20日

回答者: 男性/ 介護福祉/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:説明された通り。入社時に説明を受けるが何も変更点は無い。ただ募集は社員
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:昇給は年一回2000円昇給されてました。後、職務手当と言うのかが
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:昇給は一年に一回です。毎年入社日月に昇給されています。金額は20
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ふるさとホーム/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年一回2000円業務手当処遇改善手当基本給夜勤で27万円位頂いて
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口コミ投稿日:2022年08月03日

回答者: 男性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:募集要項と入社面接時の相違点に納得できない事項がある。評価制度:短期間
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口コミ投稿日:2022年05月23日

回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:基本給や昇給額や夜勤手当を上げてもらえると
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口コミ投稿日:2021年04月17日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は8月と2月の年2回。給料の一ヶ月分ほどです。5年以上勤めてる方も
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口コミ投稿日:2020年03月28日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が安く、各種手当を加算しています。夜勤月4回くらいで総支給20ち
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口コミ投稿日:2019年08月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務は、14万5000円基本給5000円手当。ボーナスは、一か月。半分
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口コミ投稿日:2019年05月16日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夜勤専属に近い回数(月9~10回、夜勤一回で丸2日分の拘束時間になるた
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口コミ投稿日:2019年09月15日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社訓には数字で管理するという文言が記載されており、売り上げや利益を重視
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口コミ投稿日:2019年08月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護職、看護師、相談員は給与、処遇改善加算、ボーナスあります。ボーナス
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口コミ投稿日:2019年05月16日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:これは施設によって、施設長のさじ加減にもよるが、ちゃんと言われたことは
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口コミ投稿日:2019年06月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスをもらう前に給料を減額させられる。シフトを調整されて給料が減る
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口コミ投稿日:2019年03月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夜勤なしの割には貰えるかなとも思います。基本給抑えて、資格手当での上積
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口コミ投稿日:2019年08月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ボーナスは、施設長の評価で決まります。結構金額が違うのでスタッフ間で、
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は会社全体の利益によってかわるものなので、今現在は他の介護会社と変
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くもそこの、施設長と自分の頑張り次第。140事業所ちかくあるの
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口コミ投稿日:2021年06月30日

回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年間昇給は2000弱。しかし個人的に実力が認められていれば給与交渉可能
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は入社期間、そこの事業所の利益率によって結構金額の幅があります。基
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は施設の利益がいいところの、介護士さんで総支給で年間400万ぐらい
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社訓にもある、[部下の出世を喜ぶ]を励行してる施設長ならいいのですが、
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株式会社ヴァティーの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
福利厚生:退職金は5年?で発生するとのこと。通勤費は3万まで。他は特になし。オフ
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回答者: 回答なし/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年04月04日
福利厚生:5年働いたけど退職金については何も言えないと言われ辞めてから経つけども
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大阪府大阪市中央区備後町3丁目6-14アーバネックス備後町ビル 9F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:アットホームで言いたいことも言える。休みを取りやすい。職場の... 続きを見る
3.4
東京都練馬区南大泉5-2-10大泉クラフトハウス2F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 本社
給与制度:定期的に査定があり(パート含む)、その人に見合った額の昇給が... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田三崎町2-2-6THE CORNER水道橋 4階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:会社という点ではなく、介護業界という点で仕事内容とそれに見合... 続きを見る
3.0
東京都港区六本木1丁目4-5アークヒルズ サウスタワー
医療・福祉・介護

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