3.1

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年収・給与39件
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口コミ(264件)

年収・給与(39件)

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株式会社ジェイテックの平均年収は365万円、年収範囲は200～600万円です（45人の正社員の回答）。

株式会社ジェイテックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを39件掲載中。

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株式会社ジェイテックの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
365万円	200~600万円	45人

（平均年齢31.4歳）

回答者の平均年収	365万円
回答者の年収範囲	200~600万円
回答者数	45人

（平均年齢31.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	396万円（平均年齢35.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	337万円（平均年齢34.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	366万円（平均年齢30.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	335万円	520万円	18人
30~34歳	343万円	450万円	7人
35~39歳	440万円	550万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	--万円	--万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与制度について、人事制度ガイドブックに昇給、昇格について明示的に記載

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:エンジニア一般職2年目ですがですが昇給の上がり幅はほぼほぼない状況です

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給とは別に職能手当があり、未経験入社でも1~2年程で職能が付与され

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:新卒から給与を上げるまで最低3年以上はかかるため、中途採用からの方が初

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回答者：女性/ 上級SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術部

3.8

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
425万円	36万円	5万円	0万円

年収	425万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

賞与:業績や、顧客評価、営業からの評価、目標面談の結果などから総合して判定されて

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回答者：女性/ 技術者/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は1回につき、1ヶ月程度しか支払われない。今期も売上が伸びました、

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回答者：男性/ 第二技術開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給も年1 賞与も年2 資格手当も厚く良いと思います。IT系のみだけで

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	55万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	55万円

給与制度:昇給は毎年されています。ただし職位が設定されており、その上限まで昇給す

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	31万円	20万円	94万円

年収	520万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	94万円

給与制度:給料は個人の頑張り次第でそこそこもらえるが、SESということもありスキ

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:未経験中途でも大卒初任給は出るので、同様のSESの求人等を見ていると十

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:賞与評価が年2回、年度末に昇給昇格の評価が行われる。大きな問題がなけれ

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回答者：男性/ ENG/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2021年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
387万円	24万円	4万円	64万円

年収	387万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	64万円

評価制度:2021年に評価制度が変わり、ポイント制が導入された。各フェーズでの能

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給はほぼありません。役職や職能によって定額の昇給がありますが、微々た

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回答者：男性/ 上級エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	3万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給年1回の昇給面談によって決められる。賞与夏と冬に2回あり、それぞれ

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回答者：女性/ 上級SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部

3.6

口コミ投稿日：2021年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
475万円	36万円	0万円	0万円

年収	475万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスは少ないですが、その分毎月の給与は重視していただけてるのではな

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	--万円	--万円	--万円

年収	510万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は高く設定されている。給料制度はわかりやすくなった。自ら行動出来

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:エンジニアは役職が段階的に上がっていくが、手当はあまり変わらない。どう

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義の賃金制度であると思う。賞与は試用期間を過ぎてから支給ですので

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:自社開発製品を取り扱わず、請負や客先常駐のため負う責任が少なくその分給

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術部

2.8

口コミ投稿日：2023年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	4万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

評価制度:明確な基準はありません。資格を取得している人が優遇されて、昇格されやす

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回答者：女性/ 役職無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	17万円	0万円	20万円

年収	220万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:技術者が上がりやすい給与システムになっている。実力ある人は昇進ができる

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	20万円	0万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は、年2回の評価面談、毎月の月報の記載内容や記載量で決まる。昇給は

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2020年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:自分のやる気次第で昇給できる年内の目標を決定しそれらが達成できれば役職

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に客先で働くことになる為、単価も低く、その分給与は高くなく、頭打

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回答者：男性/ ＰＧ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋事業部/ ＰＧ

3.4

口コミ投稿日：2021年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	19万円	1万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:不透明な部分が多い、福利厚生については充実しているとは言えない評価制度

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術部

1.8

口コミ投稿日：2021年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	45万円	8万円	60万円

年収	600万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	60万円

給与制度:査定が曖昧で何を評価されているのか不明です評価制度:評価も何をもって行

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回答者：男性/ PG/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年功序列で給与が決まる。成果は関係なし。第2新卒扱いで入社した為か前給

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：滅多なことがない限り減給はない。ボーナスは1.00固定（余程のことがな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：課長クラスが人事評価を行なっているが、どのように評価を行なっているのか

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価の具体的な指標が不明確。また、評価後のフィードバックについても

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：個人面談、ボーナス査定等でヒアリングが実施される。各個人の目標、キャリ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：若手のボーナスは、基本給の1.0しかありません。課長以上になればボーナ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制を導入していると言って高額所得者になればボーナスはありません。昇

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	0万円	122万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	122万円

給与制度:契約社員のため出向先の賃金が上がらない限り給料は上がらない。評価制度:

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株式会社ジェイテックの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:未経験中途でも大卒初任給は出るので、同様のSESの求人等を見ていると十

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株式会社ジェイテックの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 上級エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月07日

福利厚生:通勤手当・財形貯蓄はあります。退職金はありませんでした。今は在宅手当、

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月21日

福利厚生:住宅補助は少ない。何年働いていても退職金はないため、その代わり任意で企

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東京都目黒区目黒1丁目24-12オリックス目黒ビル5F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:未経験での入社の場合、高くもなく低くもなくという感じです。評... 続きを見る

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株式会社クエストの年収・給与

3.2

東京都港区芝浦１丁目１２－３Ｄａｉｗａ芝浦ビル　７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与はそこまで多い方ではないが、しっかりと成果をあげていけば... 続きを見る

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三菱総研DCS株式会社の年収・給与

3.0

東京都品川区東品川４丁目１２－２品川シーサイドウエストタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:現在は三菱総研のグループ企業になっていますが、元々は三菱銀行... 続きを見る

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株式会社オーネストの年収・給与

3.2

東京都文京区本郷４丁目３７－１７本郷トーセイビル　４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:基本給は平均的だが残業した分だけ残業代は全額支払われるので、... 続きを見る

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株式会社ソケッツの年収・給与

3.0

東京都渋谷区千駄ヶ谷４丁目２３－５ＪＰＲ千駄ヶ谷ビル　３Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は25万年収... 続きを見る

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iXIT株式会社の年収・給与

3.6

東京都世田谷区太子堂4丁目1-1キャロットタワー13F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:給料はとても安く、業界最低水準であった。長時間労働に安い給料... 続きを見る

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エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の年収・給与

3.4

東京都港区港南１丁目９－１ＮＴＴ品川ＴＷＩＮＳアネックスビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ ITアーキテクト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:ある程度学部卒と院卒で昇給タイミングが決まっている。大体はそ... 続きを見る

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株式会社ジーケーラインの年収・給与

3.1

東京都新宿区百人町２丁目２７－７ＨＵＮＤＲＥＤ　ＣＩＲＣＵＳ　Ｅａｓｔ　Ｔｏｗｅｒビル　５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 技術開発グループ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:業績が良ければ年間賞与があった。営業は月ごとの営業成績に応じ... 続きを見る

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会社名	株式会社ジェイテック
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.j-tech.jp/
所在地	大阪府大阪市西区江戸堀１丁目９－１肥後橋センタービル　１２Ｆ

従業員数	600名
設立年	1997年
資本金	30百万円
代表者	中川優介
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ジェイテックの平均年収は365万円、年収範囲は200～600万円です（45人の正社員の回答）。

株式会社ジェイテックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを39件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1937件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1646件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1267件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2803件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8883件) 平均年収（正社員） 714 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトリーダー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:給与は年功序列から徐々に実力主義に代わっていっている。しかし... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6614件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 702 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3854件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年2回ある。業績が良いので1年目からそれなりにもらえる... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2781件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / サポートデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:何1回昇給あり、平社員の場合は年2回賞与があるが、役職者にな... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2315件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / エネルギービジネス部評価制度:やや実力主義。積極的に手を挙げたものが評価され上にいける。業... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2246件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回、各種手当として住宅手当が出て... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2233件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトリーダー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は年次があがるごとに行われる。賞与は少なめ。良い評価をと... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2017件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇格は毎年あると思う。全体的に賃金もUPされている。評価制度... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1676件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 一般社員給与制度:インセンティブ制度になってます。売り上げに対して何%となって... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	396万円（平均年齢35.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	337万円（平均年齢34.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	366万円（平均年齢30.4歳）

株式会社ジェイテックの年収・給与

株式会社ジェイテックの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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