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株式会社ウフルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
585万円250~1200万円15

(平均年齢37.0歳)

回答者の平均年収585万円
回答者の年収範囲250~1200万円
回答者数15

(平均年齢37.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
700万円
(平均年齢41.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
713万円
(平均年齢38.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
610万円
(平均年齢50.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
471万円
(平均年齢31.4歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ウフルの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年10月22日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 7万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
賞与はほぼないと思った方がいいです
昇給もそれなりに頑張らないと難しそう

評価制度:
昇格は半年で3つの目標を立てて、それの達成度合いで決まります
実力主義だが、頑張った人がきちんと評価されるような仕組み

口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 36万円 0万円 20万円
年収 440万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ジョブグレードが8段階あり、グレード毎に上限下限が定められている。評価
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 0万円 10万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与は年2回ありました。年によって上下しますが、数万円いただけます。交
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口コミ投稿日:2022年12月10日

回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 60万円 0万円 0万円
年収 720万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:各種手当などは一般的な福利厚生だと思います。昇給はあまり望めないが、部
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:平均的な年収が高め。高い実績を残せば評価により大きな昇給も望める。ただ
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口コミ投稿日:2019年10月27日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:面接では当たり前の様にボーナスがあると言われたが、実際に働くと会社の実
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口コミ投稿日:2019年10月27日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:期初に自分で目標を立てるが、期末に採点されるが給料が上がる基準が「想定
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】昇給は四半期ごとに機会はあるものの、15
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い。同僚によると、5万円ぐらいの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給約25万円
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】あ
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株式会社ウフルの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月22日
福利厚生:住宅補助・寮はなし通勤手当は必ず支給されます退職金はなさそうオフィス環
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】あ
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給与制度:給与は毎年着実に上がり、下がることはほぼない。また、賞与も安... 続きを見る
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評価・昇給制度:契約社員は、案件の単価によって給与が変わります。基本、SES... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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