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あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
404万円250~550万円12

(平均年齢31.7歳)

回答者の平均年収404万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数12

(平均年齢31.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
433万円
(平均年齢32.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
433万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
317万円
(平均年齢30.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(43件)

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:
住宅補助は特例を除いてなく、通勤手当は現在のガソリン価格からすると割に合わないと感じる。
また福利厚生も近年は悪化しているように感じる。

オフィス環境:
よくある昔ながらの事務所といった感じ。
農協という事からか、客も事務所内に入って、職員のデスクに座ったり、暇な職員は終始大声で雑談したりと、あまり印象は良くないと感じる

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みなので、計画は立てやすい。
時々イベントなどで休日出勤があるが、振替休日は比較的とりやすく、取れない場合は残業申請もできる

多様な働き方支援:
古い体質が根強くあり、働き方への多様性は期待できない。
一応働き方へ対するアンケートはあるが、アンケートをしたという形ばかりで、実際に反映される事はほとんどない。

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:ジョブローテーション制度があるため、頻繁に職場の人が変わっていく。そのため、人によって職場の雰囲気が変わる。

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月28日

回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月28日
女性の働きやすさ:
女性が長く働くには割と良い。体質は古いので女性の地位は高くないが、営業職にならずにノルマの無い専門職を選んでいる場合、細く長く働ける。男性にとっては給料が安いと感じると思う。上を目指さず、そこそこの給料で働くと割り切れば、産休、育休をしっかり取得して働き続けるのはあり。部署によって仕事が大きく変わる。希望する部署にはなかなか行けない。

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがいを感じるポイント:
お客さまと顔見知りになり、伝えたいことが通じた時が働きがいがあると言えると思う。

この仕事が向いていると思う人:
自己管理ができる方。人と話すのが苦手では無い方。いらっしゃいませが言える方。地域密着が好きな方。地元に住みながら仕事をしたい方

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月28日

回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月28日
事業の弱み:
農業者所得を上げようと頑張っているが、農業者の高齢化、若年層の農協離れによって経営は厳しくなっている。
今後,合併を繰り返して、経営統合を図っていくのがほぼ分かりきっている。

あいち海部農業協同組合(JAあいち海部)の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
基本給は低いが、年3回あるボーナスで補っている感じ。それでも同年代と比較すると年収は低い。また、年度末ボーナスは業績次第なので、今後の経営状況によっては支給されない可能性もある

評価制度:
これまでは年功序列が強くあったが、近年は若い年代でも昇進すること事が増えてきた。
しかし、配属される部署や上司によって評価が大きく左右され、それほど厳しくない部署を通ってうまく昇進できる職員もいれば、共済であれば激戦区でなかなかは成果が上がらず、昇進をしていかない職員もいる。