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回答者：男性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月19日

成長・キャリア開発:
営業職で言えば「売る力」が身に付きます。
経営者への提案を通して求められることは多種多様。商材を売って終わりではないため、
業界理解、課題理解、戦略理解、経営者のマインド理解、人間性理解など多方面で「ビジネス」というものを学ぶことが経験を通してできる。
また、若い年次も多いことから早くに育成、マネジメントを経験できる

働きがい:
営業職で言えば「売る力」が身に付きます。
経営者への提案を通して求められることは多種多様。商材を売って終わりではないため、
相手の業界理解、課題理解、戦略理解、経営者のマインド理解、人間性理解など多方面で「ビジネス」の本質を学ぶことが経験を通して可能。
また、若い年次が多いこともあり早くから育成、マネジメントの経験も可能

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回答者：男性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ PR事業部/ 主任

4.1

口コミ投稿日：2023年01月05日

働きがい:新規営業という分野においてこの会社ほど優しい環境がないのは断言できる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月05日

成長・キャリア開発:営業・マネジメントを学びたいなら良いと思う。働きがい:メディ

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回答者：女性/ HR部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR部/ 一般社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月16日

働きがいを感じるポイント:特にないです。この仕事が向いていると思う人:素直で実直

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回答者：女性/ HR部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR部/ 一般社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月16日

仕事を通して身につくスキル:営業スキル営業相手がただの社員ではなく経営者や院長と

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回答者：男性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月10日

成長・キャリア開発:クローザーにあがって経験を積めば(3年間程)、どこに行っても

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:月曜の自己研鑽タイムと、外部研修が月に３回あります。ここから

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月31日

成長・キャリア開発:実力主義なところがあるので、周りと競い合ってチームとしてた競

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月12日

成長・キャリア開発:経営者へ直接商談ができるという点では、様々なお話を聞くことで

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回答者：女性/ メディア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月05日

働きがい:働きがいは本当にある。特に、入社してからの成長具合は半端ないので、成長

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月14日

成長・キャリア開発:支援制度は特にありませんでした。しかし、この会社で活躍できれ

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回答者：女性/ PR事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月04日

成長・キャリア開発:営業として大きな成績を残せていれば、お給料もあがり昇進もしや

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回答者：男性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月04日

成長・キャリア開発:プロジェクトが多いので、いろんな経験はできると思いますが、キ

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回答者：女性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PR事業部/ 一般社員

2.0

口コミ投稿日：2024年01月31日

成長・キャリア開発:成長環境ではあります。早くから独り立ちをして、経営者に即決営

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回答者：女性/ 非営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月18日

成長・キャリア開発:営業スキルは磨ける研修は不定期である資格取得手当なし働きがい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2024年03月31日

成長・キャリア開発:一年目から社長営業を経験できるため、相当なスピード感で成長が

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年03月21日

成長・キャリア開発:研修は基本業務時

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:営業力はつくと思います。テレアポ、無形商材、社長営業、即決営

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回答者：女性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年10月12日

成長・キャリア開発：経営者などその業界のトップの方へ営業をさせて頂くのでかなり営

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:経営者を相手にする仕事なので目上の方と落ち着いてお話しできま

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月27日

成長・キャリア開発:研修はありますが、基本終礼後です。働きがい:お客様に喜んでい

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回答者：女性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:新規法人営業のため働きがいはあるのではないかと思うがキャリア

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回答者：男性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月08日

働きがい:他のPR会社とはまた違った棲み分けで商材もターゲットも秀逸だと思うので

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回答者：女性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月16日

成長・キャリア開発:The体育会系で数字、結果を追い求めたい方は向いてるのかもし

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月05日

成長・キャリア開発:経営者と直接やりとりをする仕事なので、営業社員にとっては貴重

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回答者：女性/ HR部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR部/ 一般社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月17日

成長・キャリア開発:転職に強いと思います働きがい:新しい制度をつ

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回答者：女性/ PRプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年12月09日

成長・キャリア開発:研修ほぼない　資格

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年02月19日

成長・キャリア開発:PJが多いので、新卒でもチャレンジがしやすいです！圧倒的な成

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回答者：男性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月07日

成長・キャリア開発:とにかく色々なことが若手から望めば経験できる環境。働きがい:

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月07日

働きがい:経営者に営業するので営業

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回答者：女性/ PRプランナー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月03日

働きがい:そもそも営業では、広告の枠をEnjin買っており、それをPR表記なしで

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回答者：男性/ 営業プランナー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年02月19日

成長・キャリア開発:ベンチャーの良さというのはマンパワーがあるのでやはり成長をし

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回答者：男性/ チーフプランナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ PR事業部/ チーフプランナー

4.5

口コミ投稿日：2021年02月12日

働きがい:経営者との直接営業になるので、一流の思考や対応などが非常に身につきます

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月20日

働きがい：企業のトップの方に直接アポイントを取り、その場で即決を頂ける点がやりが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年12月30日

成長・キャリア開発：1日に100件近く架電をするのでなかなか体力がつく。電話で無

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業界	広告・マスコミ（映像・音声）
URL	https://www.y-enjin.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座５丁目１３－１６ヒューリック銀座イーストビル　８Ｆ

従業員数	112名
設立年	2007年
資本金	30百万円
代表者	多鹿晴雄
※ 一部、四季報データ参照

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