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エグゼスタッフ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 女性/ 住宅展示場 呼び込み 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年04月02日
福利厚生:
通勤にかかった代金はお給料と含めて支払ってもらっています。
ただ案件によっては、交通費込みのお給料記載の短期間(1日~5日程度)のものもあります。

オフィス環境:
私の場合、基本的にオフィスに出向くことはなく、住宅展示場に直行直帰していました。
研修の際に、訪問したオフィスは一般的な少し小綺麗なオフィスビルという感じでした。

エグゼスタッフ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月07日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年05月07日
多様な働き方支援:
リモートワークはできません。早帰りも特にないですが、終わったらすぐ帰れるところは良いところだとおもいます。ただ具合が悪く休みたいと連絡を入れた時でも休ませてもらえない時があったので体調不良には気をつければ、働き方は良いと思います。

エグゼスタッフ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 女性/ 住宅展示場 呼び込み 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年04月02日
組織体制・コミュニケーション:
分からないことがあったら、電話で社員の方に確認をとりやすい雰囲気があります。アルバイトの人同士でコミュニケーションをとる機会はなかなか無いと思います。住宅展示場の場合、派遣先の会社の方とお話をするような機会は少々ありました。真摯に対応してくださる方ばかりでした。

エグゼスタッフ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 女性/ 住宅展示場 呼び込み 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年04月02日
女性の働きやすさ:
電話対応の社員の方は女性が多く、万が一、女性ならではの相談を急遽したい場合も安心できると思います。

エグゼスタッフ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月07日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年05月07日
働きがい:
商品を宣伝したり、受付や案内わしたり、声掛けすることが内容になります。基本的にそう言った人と関わることが必要になってくるため、積極的に人に声をかけたり、コミュニケーション能力が着きました。自分はあまりコミュニケーションが好きではなかったですが、お客様と接していくことでコミュニケーション能力が磨かれていくことに働きがいを感じました。

エグゼスタッフ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月07日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は沢山のお客さんが見に来ると思っていましたが、私の着いたところは全然そんなことはなくあまりお客さんは来ませんでした。そのため、暇な時間が長く、たまに周りを掃除したりスリッパを綺麗に並べ直したりなどやることがなく退屈な時間が多かったです。そういう点にはギャップを感じました。

エグゼスタッフ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2022年04月01日
事業の弱み:
不動産会社の方にも受付兼事務のようなポジションの方がいる場合が多いので、モデルハウスの受付というのが必要なのか否かは疑問に思います。少なくとも不動産会社側がある程度大手だからこそ、払える人件費だなと感じます。

エグゼスタッフ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
通常のアルバイトよりはかなり給与が高いことは事実です。長期的に勤めるというよりは、大学生の長期休みの期間に一気に稼ぐという目的の方がメインに思えました。
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