口コミ投稿日:2022年02月17日
口コミ投稿日:2019年04月16日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月16日
口コミ投稿日:2017年09月22日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2017年09月22日
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大阪府大阪市北区同心1丁目6-23
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:業績の下方修正が続き、当初目標はどの部署も達成できていない組...
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3.3
愛知県名古屋市中区富士見町8番8号
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:社員は店長のみですが、気さくな方だったので、お店にいる間は働...
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3.6
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目19-10三共肥後橋ビル 3F、4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間は比較的自由で、仮眠場所などもあ...
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3.8
神奈川県横浜市中区山下町123横浜クリードビル 7F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:他がやっていないことに挑戦していっていると思います。そんなに...
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3.3
大阪府大阪市北区梅田1丁目12-17梅田スクエアビル 16F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:これはこうしなければならないといった形式にとらわれず、やりや...
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3.4
東京都新宿区大久保25-23新宿辻ビル10F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ プレーヤー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:20代の若い社員が非常に多く、気合いと量で解決しようとするい...
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3.6
北海道札幌市中央区南5条西10丁目1015番地
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:地場に根差した経営方針で知名度は高い。社員は人間重視で採用さ...
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3.8
大阪府大阪市東住吉区桑津1丁目23-13
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 制作部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ EC事業部
企業カルチャー・社風:自己実現を掲げていて自身のチャレンジの後押しをおこなってくれ...
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3.5
愛知県豊橋市駅前大通一丁目55番地サーラタワー
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:東三河地区の大手企業として数々の事業に手を出している。従業員...
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3.1
大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目5-5
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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株式会社ソレアのカテゴリ別口コミ(65件)
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2022年時点の情報
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最新の回答:2022年06月05日
- 事務 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年02月17日
- なし / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年05月28日
- 営業部 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.4
最新の回答:2022年10月13日
- 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2017年09月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ソレアの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社員の意見や考えを大切にして、良いことは積極的に取り入れ実行する、という社風で
社員と共に会社も成長していきたいという思いを強く感じます。
常に社員が働きやすい環境作りを模索しており、
社長自ら社員にヒアリングすることもあります。
また、日々の行動は全て自分で段取りし、予定を組んでいくので仕事のやりやすさや、
やりがいはあると思います。
逆に自分で考え行動するのが苦手な人は、慣れるまで苦労するかもしれません。
お客様に提案する商品やサービスを会社に決められることはないので、
自分自身が本当に良いと思えるもの、
お客様が一番喜んでいただけるものを提案できるのも魅力です。