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株式会社ティーケーピー

富士通コミュニケーションサービス株式会社

株式会社ティーケーピーと富士通コミュニケーションサービス株式会社の比較

株式会社ティーケーピー

3.2
(回答:158人)

富士通コミュニケーションサービス株式会社

3.1
(回答:143人)
  • 会社の成長性や将来性
    3.1/3.1
  • 事業の優位性や独自性
    3.7/2.9
  • 実力主義
    3.2/3.2
  • 活気のある風土
    3.1/3.1
  • 20代成長環境
    3.5/3.1
  • 仕事を通じた社会貢献
    2.9/2.8
  • イノベーションへの挑戦
    3.6/3.3
  • 経営陣の手腕
    3.2/2.8

株式会社ティーケーピー

富士通コミュニケーションサービス株式会社

平均年収 (正社員)

348万円
(平均年齢31歳)
424万円
(平均年齢38歳)

残業時間(月間)

31時間
21時間
51%
年収・給与の納得度
49%
63%
勤務時間の納得度
75%
72%
休日・休暇の納得度
86%
74%
職場の人間関係の満足度
75%

株式会社ティーケーピーの年収

富士通コミュニケーションサービス株式会社の年収

回答者の平均年収

348万円

(平均年齢31.1歳)

回答者の年収範囲

240~600万円

回答者数

120

(正社員)

回答者の平均年収

424万円

(平均年齢38.9歳)

回答者の年収範囲

250~900万円

回答者数

85

(正社員)

回答者の平均年収

348万円

(平均年齢31.1歳)

424万円

(平均年齢38.9歳)

回答者の年収範囲

240~600万円
250~900万円

回答者数

120

(正社員)

85

(正社員)

株式会社ティーケーピーの口コミ

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

4.9
口コミ投稿日:2024年01月07日
福利厚生:勤務地から2キロ圏内に居住+自身が世帯主であればエリアによるが関西では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:営業部は暦通り。オペレーション営業部はシフト。営業はクライア
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月28日
企業カルチャー・社風:風通しはよいと思います。現場→課長→部長までは直接意見が出
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
女性の働きやすさ:管理部やコールセンターなら働きやすいかと思いますが、オペレーシ
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:残念ながら仕事と資格は直接結びつかないのですが、ご自分で自由
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ただ会議室を貸すというよりは、会議で使用するマイ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
事業の弱み:業界最大手ではあるが、そもそも会議はリモートだけ、宴会や懇親会は必要
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 25万円 0万円 25万円
年収 325万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
評価制度:営業部は成果主義です。また基本、予算は達成困難な数字を持たされます。入
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富士通コミュニケーションサービス株式会社の口コミ

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月15日
福利厚生:小さい拠点でも、自販機やウォーターサーバーがあり、割と便利です。立地に
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SL

3.5
口コミ投稿日:2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:オンサイト先のクライアントにもよるが、有給の取得はしやすいし
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:縦社会で上席の風当たりが強い部署もあると思いますが、どこの
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:休暇は非常に取りやすく、子育て世代もかなり多い。急なお休みもネ
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回答者: 女性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:クライアントもしくは親会社ありきの仕事のため、自力で何かを習
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社の関心が現場に向いていないのではないかと感じ
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月04日
事業の強み:提供する価値にご理解いただけている大手企業のクライアントから着実に業
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回答者: 女性/ コールセンターエージェント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 0万円 54万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:昇給:評価次第になるが、年1回昇給のチャンスあり賞与:業績によるが、給
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平均年収万円
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給与制度:
不動産営業では珍しい固定給になります。
契約をいくらとっても、とらない社員との給料差はありませんので契約をとれる人間からすると面白味...

年収・給与 について

給与制度:
賞与は他の不動産企業と比べて少ないイメージです。昇給は若いうちでもできるような制度は整っていると思います。
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口コミ1991

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平均年収万円
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給与制度:
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みなし残業含めた固定給が25万〜

賞与は店舗の予算に対して、超えた分の20%~25%位がその店舗の営...

成長・働きがい について

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給与制度:
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