回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：・朝が早かったり、夜が遅かったりする部分で大変なことはありますが翌日の出勤時間等で調整をしてもらえることも多いので、助かっています。・会社全体で残業時間を削減する取組を続けているので、その点は安心しています。
株式会社サネットのカテゴリ別口コミ（14件）
株式会社サネットの回答者別口コミ（3件）
- ドライバー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答：2022年12月02日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年09月28日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
4.0
最新の回答：2015年08月01日
株式会社サネットの職種別口コミ（14件）
株式会社サネットの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社サネットの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社サネットの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年12月02日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
企業カルチャー・社風:
上司に直接意見など言える機会はあるので、風通しはいいのかもしれないが、風なので吹き抜けていく。
組織体制・コミュニケーション:
ドライバー同志は仲がいいと思う。上司も人によりけりだが、話しやすい人も多い。
上司に直接意見など言える機会はあるので、風通しはいいのかもしれないが、風なので吹き抜けていく。
組織体制・コミュニケーション:
ドライバー同志は仲がいいと思う。上司も人によりけりだが、話しやすい人も多い。
株式会社サネットの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社サネットの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年12月02日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
株式会社サネットの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社サネットの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年12月02日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
株式会社サネットの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社サネットの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年12月02日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
事業の強み:
安定した企業と長く契約していること、親会社が大きい倉庫業をしているので、倒産などの心配はないかもしれない。
ただ、親会社が運送の部門を切り離してこの会社になったので、多角化などは無い。
安定した企業と長く契約していること、親会社が大きい倉庫業をしているので、倒産などの心配はないかもしれない。
ただ、親会社が運送の部門を切り離してこの会社になったので、多角化などは無い。
株式会社サネットの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社サネットの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年12月02日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 38万円 | 13万円 | 15万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 38万円 |
| 残業代（月） | 13万円 |
| 賞与（年） | 15万円 |
給与制度:
これからドライバー職の残業の制限が法律として制約されてくるので、給与体系が見直されたことで、基本給が大幅に上がった。ただ、その分手当などの配分が減った。残業代等はちゃんと出たが、賞与は近年、利益が非常に少ないので、２回あったがどちらも１０万円もいかない。
評価制度:
はっきり言ってよくわからない。評価されているのかどうかもわからない。
これからドライバー職の残業の制限が法律として制約されてくるので、給与体系が見直されたことで、基本給が大幅に上がった。ただ、その分手当などの配分が減った。残業代等はちゃんと出たが、賞与は近年、利益が非常に少ないので、２回あったがどちらも１０万円もいかない。
評価制度:
はっきり言ってよくわからない。評価されているのかどうかもわからない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サネットの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社サネットの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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